Notice: file_put_contents(): Write of 20513 bytes failed with errno=28 No space left on device in /var/www/group-telegram/post.php on line 50
Неудаща | Telegram Webview: dirtytatarstan/72340 -
Telegram Group & Telegram Channel
Уровень заработной платы женщин составил примерно 70% по отношению к уровню доходов мужчин, разрыв в оплате труда достиг 30,4% в прошлом году. Об этом рассказал профессор кафедры психологии и развития человеческого капитала факультета социальных наук и массовых коммуникаций Финансового университета при правительстве РФ Александр Сафонов.

«Средняя начисленная заработная плата у женщин в 2024 году составила ₽61,1 тыс., у мужчин — ₽87,7 тыс. В среднем по экономике это соотношение составляло 69,6%. Наименьший разрыв был в образовании: зарплата женщин составляла 95,3% от заработной платы мужчин, а наибольший разрыв в области информационных технологий — 65,5%», — рассказал эксперт.


По его словам, существует несколько причин, по которым разрыв в зарплатах мужчин и женщин сохраняется. Одной из них является структура занятости, то есть женщины работают в отраслях, где оплата труда ниже, чем в других экономических секторах. В частности, в здравоохранении, образовании и социальном обслуживании, а также в области культуры, досуга и спорта их доля преобладает.

«Высока доля женщин среди работников и в малооплачиваемых коммерческих отраслях: в торговле — 62%, в деятельности гостиниц и общественном питании — 74%», — заявил эксперт.


По мнению профессора, мужчины чаще занимают руководящие должности, берут дополнительные часы, а также работают в опасных и вредных условиях, за которые предусмотрены дополнительные выплаты.

Второй причиной в разнице зарплат является участие женщин в уходе за членами семьи и ведение домашнего хозяйства. Женщины чаще берут больничные, если заболел ребенок, а также стараются выбрать режим работы, который позволяет заниматься семейными делами. Все это становится причиной меньшей мобильности женщин на рынке труда — отказа от перехода на новую более оплачиваемую работу.

Еще одним фактором являются стереотипы работодателей о якобы ненадежности женщин в качестве исполнителей, так как они могут уйти в декретный отпуск. При этом женщины более образованы, значительно реже выбирают рабочие профессии.

Ранее стало известно, что женщины в статусе пенсионеров в России получают пенсию выше, чем мужчины. Согласно данным Социального фонда на 1 января 2025 года, средний размер назначенного пенсионного обеспечения женщин составляет 23 249,58 рублей в месяц, в то время как мужчин — 23 028,33 рублей. При этом количество женщин среди пенсионеров России почти в два раза превышает число мужчин. Численность мужчин среди граждан России пенсионного возраста составляет 13 845 500 человек, в то время как количество женщин — 27 324 300. Общее же число пенсионеров в России, согласно данным Соцфонда на 1 января 2025 года, составляла 41,169 млн, тогда как в 2024 году она составляла 41,075 млн. Показатель за год вырос на 94 тыс. человек. По состоянию на 1 января 2025 года количество пенсионеров, получающих страховую пенсию по старости, составило 33,379 млн, по инвалидности — 2,224 млн, в связи с потерей кормильца — около 1,5 млн человек.



group-telegram.com/dirtytatarstan/72340
Create:
Last Update:

Уровень заработной платы женщин составил примерно 70% по отношению к уровню доходов мужчин, разрыв в оплате труда достиг 30,4% в прошлом году. Об этом рассказал профессор кафедры психологии и развития человеческого капитала факультета социальных наук и массовых коммуникаций Финансового университета при правительстве РФ Александр Сафонов.

«Средняя начисленная заработная плата у женщин в 2024 году составила ₽61,1 тыс., у мужчин — ₽87,7 тыс. В среднем по экономике это соотношение составляло 69,6%. Наименьший разрыв был в образовании: зарплата женщин составляла 95,3% от заработной платы мужчин, а наибольший разрыв в области информационных технологий — 65,5%», — рассказал эксперт.


По его словам, существует несколько причин, по которым разрыв в зарплатах мужчин и женщин сохраняется. Одной из них является структура занятости, то есть женщины работают в отраслях, где оплата труда ниже, чем в других экономических секторах. В частности, в здравоохранении, образовании и социальном обслуживании, а также в области культуры, досуга и спорта их доля преобладает.

«Высока доля женщин среди работников и в малооплачиваемых коммерческих отраслях: в торговле — 62%, в деятельности гостиниц и общественном питании — 74%», — заявил эксперт.


По мнению профессора, мужчины чаще занимают руководящие должности, берут дополнительные часы, а также работают в опасных и вредных условиях, за которые предусмотрены дополнительные выплаты.

Второй причиной в разнице зарплат является участие женщин в уходе за членами семьи и ведение домашнего хозяйства. Женщины чаще берут больничные, если заболел ребенок, а также стараются выбрать режим работы, который позволяет заниматься семейными делами. Все это становится причиной меньшей мобильности женщин на рынке труда — отказа от перехода на новую более оплачиваемую работу.

Еще одним фактором являются стереотипы работодателей о якобы ненадежности женщин в качестве исполнителей, так как они могут уйти в декретный отпуск. При этом женщины более образованы, значительно реже выбирают рабочие профессии.

Ранее стало известно, что женщины в статусе пенсионеров в России получают пенсию выше, чем мужчины. Согласно данным Социального фонда на 1 января 2025 года, средний размер назначенного пенсионного обеспечения женщин составляет 23 249,58 рублей в месяц, в то время как мужчин — 23 028,33 рублей. При этом количество женщин среди пенсионеров России почти в два раза превышает число мужчин. Численность мужчин среди граждан России пенсионного возраста составляет 13 845 500 человек, в то время как количество женщин — 27 324 300. Общее же число пенсионеров в России, согласно данным Соцфонда на 1 января 2025 года, составляла 41,169 млн, тогда как в 2024 году она составляла 41,075 млн. Показатель за год вырос на 94 тыс. человек. По состоянию на 1 января 2025 года количество пенсионеров, получающих страховую пенсию по старости, составило 33,379 млн, по инвалидности — 2,224 млн, в связи с потерей кормильца — около 1,5 млн человек.

BY Неудаща


Warning: Undefined variable $i in /var/www/group-telegram/post.php on line 260

Share with your friend now:
group-telegram.com/dirtytatarstan/72340

View MORE
Open in Telegram


Telegram | DID YOU KNOW?

Date: |

The news also helped traders look past another report showing decades-high inflation and shake off some of the volatility from recent sessions. The Bureau of Labor Statistics' February Consumer Price Index (CPI) this week showed another surge in prices even before Russia escalated its attacks in Ukraine. The headline CPI — soaring 7.9% over last year — underscored the sticky inflationary pressures reverberating across the U.S. economy, with everything from groceries to rents and airline fares getting more expensive for everyday consumers. At the start of 2018, the company attempted to launch an Initial Coin Offering (ICO) which would enable it to enable payments (and earn the cash that comes from doing so). The initial signals were promising, especially given Telegram’s user base is already fairly crypto-savvy. It raised an initial tranche of cash – worth more than a billion dollars – to help develop the coin before opening sales to the public. Unfortunately, third-party sales of coins bought in those initial fundraising rounds raised the ire of the SEC, which brought the hammer down on the whole operation. In 2020, officials ordered Telegram to pay a fine of $18.5 million and hand back much of the cash that it had raised. Friday’s performance was part of a larger shift. For the week, the Dow, S&P 500 and Nasdaq fell 2%, 2.9%, and 3.5%, respectively. For tech stocks, “the main thing is yields,” Essaye said. The regulator said it has been undertaking several campaigns to educate the investors to be vigilant while taking investment decisions based on stock tips.
from us


Telegram Неудаща
FROM American