✅✅✅ В поисках работы мечты: что важнее - стабильность или призвание?

Современный рынок труда диктует свои правила: новые технологии, меняющиеся требования, и постоянное развитие. Искать работу становится настоящим испытанием! А уж смена компании или даже профессии - это вообще выход из зоны комфорта!

❓ А что для вас важнее при трудоустройстве? Стабильность и зарплата или все-таки любимое дело, которое зажигает глаза?

⬇️ Поделитесь своим мнением в нашем 💬 ОПРОСЕ!

#запорожскаяобласть #центрзанятости #опрос

В Запорожской области работает контакт-центр службы занятости: оперативная помощь соискателям и работодателям!

⚡️❗️❗️❗️ Теперь, чтобы получить ответы на интересующие вопросы, касающиеся деятельности службы занятости, достаточно просто позвонить по номеру ☎️ +7(990)004-29-23, и квалифицированные специалисты оперативно предоставят всю необходимую информацию.

❗️ Вы сможете:
✈️получить консультацию о мерах государственной поддержки в сфере труда и занятости, предназначенных для физических и юридических лиц;
✈️узнать об актуальных изменениях в законодательстве, регулирующем вопросы трудоустройства;
✈️уточнить даты проведения ярмарок вакансий, семинаров и других мероприятий, организованных службой занятости;
✈️задать вопросы, касающиеся деятельности службы занятости Запорожской области.

График работы:
понедельник - четверг: 8:00 – 17:00 (перерыв: 12:00 – 12:45)
пятница: 8:00 – 15:45 (перерыв: 12:00 – 12:45)
выходные дни: суббота, воскресенье

Контакт-центр службы занятости Запорожской области – ваш надежный партнер в вопросах трудоустройства!

❗❗❗ Поздравляем Службу занятости населения Запорожской области с выходом в финал федерального этапа
IV Всероссийского конкурса профессионального мастерства в сфере занятости населения в номинации «Лучший проект кадрового центра «Работа России» в категории «Кадровый центр: преодолеем преграды вместе»!

⚠️ На федеральный этап конкурса было подано 187 заявок, из них в категорию «Лучший проект кадрового центра «Работа России» – 36.

✅ Проект Запорожской области «На одной волне», направлен на комплексное решение проблем трудоустройства и адаптации в коллективе граждан с инвалидностью по слуху, стал одним из 4 финалистов в этой категории.

В начале 2025 года специалисты службы занятости населения провели опросы среди людей с инвалидностью по слуху и на их основе составили комплекс мероприятий и перечень мер для эффективного взаимодействия сотрудников кадрового центра и людей с нарушениями слуха. В течение полугода (с апреля по август 2025 года) сотрудники 10 территориальных отделений ЦЗН Запорожской области проходили обучение русскому жестовому языку под руководством представителей Запорожского регионального отделения общероссийской общественной организации инвалидов «Всероссийское общество глухих».

Была проведена обширная информационная кампания для населения региона и работодателей, направленная на интеграцию людей с инвалидностью по слуху в общество, создание и оборудование для них современных и комфортных рабочих мест.

♥️ Желаем службе занятости населения Запорожской области успеха во внедрении разработанного ими масштабного инновационного проекта и победы в финале Всероссийского конкурса!

#запорожскаяобласть #кадровыйцентр #наоднойволне

✅✅✅ В поисках работы мечты: что важнее - стабильность или призвание?

Современный рынок труда диктует свои правила: новые технологии, меняющиеся требования, и постоянное развитие. Искать работу становится настоящим испытанием! А уж смена компании или даже профессии - это вообще выход из зоны комфорта!

❓ А что для вас важнее при трудоустройстве? Стабильность и зарплата или все-таки любимое дело, которое зажигает глаза?

⬇️ Поделитесь своим мнением в нашем 💬 ОПРОСЕ!

Опрос организован при поддержке партии «Единая Россия» в рамках реализации партийного проекта «Моя карьера с Единой Россией».

#запорожскаяобласть #центрзанятости #опрос

В Запорожской области стартует акция #МЫВМЕСТЕ «Россия – семья семей» в преддверии Дня народного единства.

🇷🇺 Министерство по молодежной политике Запорожской области совместно с Региональным штабом Общероссийской акции взаимопомощи #МЫВМЕСТЕ объявляет о старте Всероссийской акции «Россия – семья семей», приуроченной ко Дню народного единства.

Акция направлена на оказание поддержки гражданам, оказавшимся в трудной жизненной ситуации, включая многодетные семьи, участников и ветеранов специальной военной операции, а также малоимущих граждан. Цель акции – сбор необходимых медикаментов и гуманитарной помощи для нуждающихся.

💪 В рамках акции #МЫВМЕСТЕ планируется сбор и отправка гуманитарной помощи, а также оказание адресной помощи наиболее уязвимым категориям населения.

Наиболее востребованы:

🔵 продукты питания (консервы, крупы, макаронные изделия, кондитерские изделия, масло подсолнечное, чай, кофе);
🔵 медикаменты (противовирусные препараты, перевязочные материалы, обезболивающие средства, сиропы от кашля);
🔵 средства гигиены (влажные и сухие салфетки, туалетная бумага, мыло, зубная паста, зубные щетки, гель для душа).

Сбор гуманитарной помощи будет проходить до 29 октября 2025 года на территории Министерства по адресу: ул. Екатерины Великой, 2/2.

#запорожскаяобласть #Россия #МЫВМЕСТЕ

🌞 Внимание! Информация для работодателей!

Согласно статьи 53 Федерального закона «О занятости населения в Российской Федерации» от 12.12.2023 N 565-ФЗ, работодатели обязаны представлять органам службы занятости информацию о наличии вакантных должностей, в том числе о потребности в их замещении.

Для представления сведений необходимо авторизоваться на Единой цифровой платформе в сфере занятости и трудовых отношений «Работа в России».

В случае если нет регистрации на Единой цифровой платформе в сфере занятости и трудовых отношений «Работа в России», можно воспользоваться инструкцией, которая предоставлена во вложении:

ИНСТРУКЦИЯ (https://disk.yandex.ru/i/N5qASN39dClCIw)

Внимание! В этой инструкции наглядно показано как именно необходимо указывать категорию «участник СВО» во время создания вакансии, в том числе вакансий с дистанционной занятостью, во избежание случаев некорректного заполнения вакансий на ЕЦП «Работа в России».

Соблюдение указанных требований позволит обеспечить прозрачность рынка труда и повысит эффективность подбора персонала.

⚡️⚡️⚡️⚡️Теневая занятость - это серьезная проблема, которая несет риски как для сотрудников, так и для вашего бизнеса. Неофициальное трудоустройство лишает работников социальных гарантий и влечет за собой штрафы и юридические последствия для работодателей.

Признаки теневой занятости:
⭕ Отсутствие трудового договора.
⭕ Зарплата "в конверте".
⭕ Официальная зарплата ниже реальной.
⭕ Работа без оформления документов для налогов и взносов.

Риски и ответственность работодателя:
⭕ Штрафы и уголовная ответственность за уклонение от уплаты налогов (НК РФ, ст. 199 УК РФ).
⭕ Проверки трудовой инспекции и штрафы (КоАП РФ, ст. 5.27).
⭕ Лишение сотрудников пенсионного и медицинского обеспечения.

Как легализовать деятельность сотрудников?
⭕ Заключайте трудовые договоры.
⭕ Выплачивайте зарплату официально и в полном объеме.
⭕ Контролируйте правильность начисления и своевременность уплаты налогов.
⭕ Информируйте персонал о преимуществах официального трудоустройства.
⭕ Используйте налоговые льготы и программы поддержки бизнеса.

Официальная занятость - это:
⭕ Безопасность для сотрудников и работодателя.
⭕ Прозрачный и уверенный бизнес.
⭕ Защита от юридических последствий.
⭕ Улучшение имиджа предприятия.

Не рискуйте своим бизнесом и благополучием сотрудников! Легализуйте трудовые отношения!

Для получения консультации обращайтесь в Центр занятости населения по месту жительства.

#запорожскаяобласть #кадровыйцентр #теневаязанятость

Новый 2026 год на Кремлевской елке встретят дети участников СВО из Запорожской области

🔝 25 декабря 2025 года 100 детей из Запорожской области, чьи родители участвуют в специальной военной операции, посетят общероссийскую Кремлевскую елку в Государственном Кремлевском Дворце. Это стало возможным благодаря поручению Президента Российской Федерации от 21 августа 2025 года № Пр-1874.

Участие в этом праздничном мероприятии – не только возможность для детей увидеть сказочное новогоднее представление, но и знак признания героизма их родителей, защищающих интересы страны.

Для участия в проекте «Путешествие к Кремлевской елке» необходимо пройти конкурсный отбор.

Ключевые критерии:
▶️ Возраст ребенка: 7-10 лет.
▶️ Принадлежность к семье участника СВО (действующего, ранее принимавшего участие или погибшего при выполнении задач в зоне СВО).
▶️ Ребенок не посещал Кремлевскую елку в 2022-2024 годах.
▶️Проживание на территории Запорожской области.

Дети-сироты и из многодетных семей, соответствующие указанным критериям и предоставившие подтверждающие документы, также могут принять участие в отборе.

⚠️ Организаторы обеспечивают полное покрытие расходов: пригласительные билеты с подарками, проживание, питание, транспортные расходы по Москве, экскурсионная программа, а также проезд детей и сопровождающих от Мелитополя до Москвы и обратно. Детей будут сопровождать опытные педагоги.

📌 Прием документов для участия в отборе осуществляется до 31 октября 2025 года в территориальных Управлениях социальной защиты Министерства труда и социальной политики Военно-гражданской администрации Запорожской области по месту проживания.

Необходимый пакет документов:
▶️ Копия свидетельства о рождении ребенка.
▶️ Копия паспорта одного из родителей (законных представителей).
▶️ Заявление одного из родителей (законных представителей).
▶️ Копия СНИЛС ребенка.
▶️ Согласие на обработку персональных данных ребенка.
▶️ Справка о санитарно-эпидемиологическом окружении (подается в день отъезда).
▶️Копия документа, подтверждающего принадлежность ребенка к семье участника СВО.
▶️ Ксерокопия дипломов/грамот за достижения в 2024-2025 гг. (при наличии).
▶️ Ксерокопии табелей успеваемости за последние два года обучения с отличными оценками (при наличии).

🟥 По всем вопросам обращаться на горячую линию Министерства труда и социальной политики Запорожской области: +7(990)145-53-98.