Временное правительство 2.0

Кадровый дефицит в России побил очередной рекорд - исследователи Высшей школы экономики (ВШЭ) установили, что российским компаниям по итогам 2024 года не хватает 2,6 млн сотрудников. Год к году показатель вырос на 17%. Наибольшая нехватка кадров наблюдается в обрабатывающей отрасли (391 тысяча человек), торговле (347 тысяч) и на транспорте (219 тысяч). Также остро не хватает квалифицированных специалистов - инженеров, ученых, педагогов и врачей.

Эксперты ВШЭ связывают рост дефицита с сокращением потока трудовых мигрантов, обвалом рубля и влиянием "ряда экономических шоков".

При этом, как мы отмечали ранее, в некоторых отраслях наблюдается сокращение рабочих мест из-за охлаждения экономики. Так, в крупных компаниях идут сокращения айтишников, пиарщиков, менеджеров среднего и высшего звена. На рынке труда растет дисбаланс - дефицит рук в производственных сферах и их избыток в креативных индустриях.
@neoreshkins

Telegram

Временное правительство 2.0

Поздно становиться айтишником - спрос на услуги IT-специалистов снижается по всему миру. С конца 2022 года крупнейшие технологические компании уволили примерно 630 тысяч сотрудников. Только в 2025 году под сокращение попали более 50 тысяч айтишников.

Причины…

😁20👍15💩4🤡4🎉3👎2🤬1

www.group-telegram.com/us/neoreshkins.com/7537

5.72K viewsMay 13 at 10:22

Кадровый дефицит в России побил очередной рекорд - исследователи Высшей школы экономики (ВШЭ) установили, что российским компаниям по итогам 2024 года не хватает 2,6 млн сотрудников. Год к году показатель вырос на 17%. Наибольшая нехватка кадров наблюдается в обрабатывающей отрасли (391 тысяча человек), торговле (347 тысяч) и на транспорте (219 тысяч). Также остро не хватает квалифицированных специалистов - инженеров, ученых, педагогов и врачей.

Эксперты ВШЭ связывают рост дефицита с сокращением потока трудовых мигрантов, обвалом рубля и влиянием "ряда экономических шоков".

При этом, как мы отмечали ранее, в некоторых отраслях наблюдается сокращение рабочих мест из-за охлаждения экономики. Так, в крупных компаниях идут сокращения айтишников, пиарщиков, менеджеров среднего и высшего звена. На рынке труда растет дисбаланс - дефицит рук в производственных сферах и их избыток в креативных индустриях.
@neoreshkins

BY Временное правительство 2.0