Политджойстик / Politjoystic ™

РБК поделился недавними инициативами Минтруда по повышению занятости людей с инвалидностью. По мнению экспертов, это должно частично решить вопрос с кадровым дефицитом. Суть концепции в следующем: предложить соискателям с инвалидностью лучшие условия, а работодателям определенные «плюшки».
…
К примеру, освободить сотрудников с ограниченными возможностями (касается только инвалидов I группы) от уплаты НДФЛ и налога на самозанятость. А компаниям, которые будут принимать на работу таких сотрудников сверх необходимых квот - дать приоритетный доступ к госзакупкам.
…
Конечно же, это не все, и в концепции по повышению уровня занятости этой категории населения на период до 2030 года будет представлен целый комплекс мер. Однако пока документ широкой публике представлен не был, регионы продолжают самостоятельно вести работу в этом направлении.
…
Здесь можно обратить внимание на положительный опыт Нижегородской области. Глава региона Глеб Никитин особое внимание уделяет региональной кадровой программе, в том числе поддержке отдельных уязвимых категорий граждан. Там создали специальный банк вакансий, где насчитывается 8,5 тысяч рабочих мест, из которых четверть постоянно открыты. Около 600 из них наиболее подходящие для соискателей с инвалидностью. В регионе налажена система кураторства, благодаря который соискатели с инвалидностью могут получить помощь в сборе информации, создании резюме и подготовке к собеседованию. Что же касается региональных работодателей - они проявляют гибкость и готовность адаптировать рабочие места под особенности инвалидов. С некоторыми предприятиями ведётся индивидуальная работа по конкретным кандидатам и вакансиями.
…
Более того, правительства региона строит партнерство с бизнесом, работает с АСИ и даже МФЦ. Со стороны это выглядят как развитая и продуманная экосистема заведения людей с инвалидностью в экономику. В подтверждение этого и запуск инклюзивного проекта бесшовного образовательного пути с детского сада до профессионального образования и дальнейшего трудоустройства.

www.group-telegram.com/us/politjoystic.com/39208

52.1K viewsМарат Баширов, Jul 3, 2024 at 13:27

РБК поделился недавними инициативами Минтруда по повышению занятости людей с инвалидностью. По мнению экспертов, это должно частично решить вопрос с кадровым дефицитом. Суть концепции в следующем: предложить соискателям с инвалидностью лучшие условия, а работодателям определенные «плюшки».
…
К примеру, освободить сотрудников с ограниченными возможностями (касается только инвалидов I группы) от уплаты НДФЛ и налога на самозанятость. А компаниям, которые будут принимать на работу таких сотрудников сверх необходимых квот - дать приоритетный доступ к госзакупкам.
…
Конечно же, это не все, и в концепции по повышению уровня занятости этой категории населения на период до 2030 года будет представлен целый комплекс мер. Однако пока документ широкой публике представлен не был, регионы продолжают самостоятельно вести работу в этом направлении.
…
Здесь можно обратить внимание на положительный опыт Нижегородской области. Глава региона Глеб Никитин особое внимание уделяет региональной кадровой программе, в том числе поддержке отдельных уязвимых категорий граждан. Там создали специальный банк вакансий, где насчитывается 8,5 тысяч рабочих мест, из которых четверть постоянно открыты. Около 600 из них наиболее подходящие для соискателей с инвалидностью. В регионе налажена система кураторства, благодаря который соискатели с инвалидностью могут получить помощь в сборе информации, создании резюме и подготовке к собеседованию. Что же касается региональных работодателей - они проявляют гибкость и готовность адаптировать рабочие места под особенности инвалидов. С некоторыми предприятиями ведётся индивидуальная работа по конкретным кандидатам и вакансиями.
…
Более того, правительства региона строит партнерство с бизнесом, работает с АСИ и даже МФЦ. Со стороны это выглядят как развитая и продуманная экосистема заведения людей с инвалидностью в экономику. В подтверждение этого и запуск инклюзивного проекта бесшовного образовательного пути с детского сада до профессионального образования и дальнейшего трудоустройства.

BY Политджойстик / Politjoystic ™