group-telegram.com/szhenov/19291
Last Update:
«Минтруда не так давно подготовило рейтинг вузов и колледжей, а также соответствующий прогноз, согласно которому востребованность системы СПО составляет 70%. То есть мы должны готовить рабочие кадры под развитие нашей экономики.
Какие направления подготовки, по мнению Минтруда, самые перспективные? Как повлияет рейтинг на развитие колледжей? Что нужно улучшить в проекте “Профессионалитет”».
«В конце прошлого года мы впервые представили прогноз кадровой потребности экономики на пятилетнюю перспективу. Речь идет о необходимости замещения примерно 11 миллионов специалистов - как выбывающих работников (прежде всего из-за достижения пенсионного возраста), так и для заполнения новых рабочих мест.
Около 70% спроса приходится на работников со средним профессиональным образованием или профобучением. Основная потребность - в квалифицированных рабочих для промышленности и строительства, операторах машин и оборудования, а также специалистах обрабатывающей промышленности, транспорта и логистики. Это обусловлено задачами импортозамещения и переориентацией экономических потоков.
При этом важно понимать, что специалисты с высшим образованием остаются востребованными. Однако к 2029 году структура занятости показывает, что потребность в кадрах со средним профессиональным образованием будет значительно выше из-за создания новых рабочих мест и возрастной динамики в ключевых отраслях.
Существует серьезный разрыв между спросом и предложением на рынке труда. В 2024 году более половины выпускников получили высшее образование, тогда как потребность экономики смещена в сторону специалистов со средним профессиональным образованием. Многие выпускники вузов, не найдя работу по специальности, вынуждены занимать должности, требующие СПО.
С экономической точки зрения образование является инвестицией, где возврат ожидается в виде быстрого трудоустройства и достойной зарплаты. Опубликованный 15 июня рейтинг востребованности выпускников показал, что лидерами стали региональные колледжи, особенно в таких направлениях как машиностроение, металлургия и радиоэлектроника. В топе оказались учебные заведения с сильными связями с работодателями - Красноярский краевой колледж, Череповецкий колледж, Елабужский колледж и другие.
Ключевая задача сегодня - информировать абитуриентов о перспективных профессиях и корректировать сложившийся перекос в сторону высшего образования. В этом году запущен пилотный проект по профориентации в 11 регионах, охвативший 130 тысяч студентов. Оценка риска нетрудоустройства выявила 10% выпускников с высокими рисками, для которых начата адресная работа по трудоустройству.
Работа по профориентации должна начинаться уже в школе. Необходимо активно продвигать востребованные профессии и помогать молодым людям делать осознанный выбор образовательной траектории с учетом потребностей рынка труда».
#НОП
