Telegram Group Search
⚡️ Мы открываем регистрацию и подачу тезисов на 12-ю Летнюю нейролингвистическую школу “Возможности искусственного интеллекта в психо- и нейролингвистике”. Она будет проходить в Москве с 2 по 4 июля, также возможно дистанционное участие.

- Подача тезисов (для желающих участвовать с докладом): до 2 июня
- Регистрация: до 20 июня

В программу школы войдут
🔴 Вводные лекции по методам искусственного интеллекта,
🔴 Лекции приглашённых российских и зарубежных исследователей, применяющих искусственный интеллект в психо- и нейролингвистике, когнитивной науке и нейронауке,
🔴Демонстрация прикладных разработок Центра языка и мозга с применением искусственного интеллекта,
🔴 Стендовые и короткие устные доклады участников школы, отобранные на основании поданных тезисов.

Ждем ваших заявок, а пока в карточках собрали отзывы о школе участников прошлых лет.
#мероприятия
#летняяшкола
🥰Решила раз в месяц делать рубрику ответов на вопросы.

😘Задавайте вопросы про проект, науку, жизнь:)

Ссылка для анонимных вопросиков (попробую ответить на парочку самых интересных):

www.group-telegram.com/questianonbot?start=238592556b

P.S. осталось несколько интересных с прошлого раза, на них тоже отвечу❤️
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Начнём с хейта. Надо отдать должное усердию: человек пишет одно и то же с декабря — с тех пор, как я впервые дала ссылку на вопросы.

Решила задать встречные вопросы:

1. что это за феминизм, где женщина ученый и просветитель является позором?

2. Что это за феминизм, где вместо женской поддержки мизогинистская желчь?

3. Что я могу сделать, если я так выгляжу? Это уже реальный шовинизм – когда нападкам подвергаются признаки, которые невозможно изменить.

В любом случае, я не хочу быть частью такого феминизма. Я считаю себя феминисткой, для которой важны поддержка других женщин и уважение к ним.

А вам — всего хорошего. Надеюсь, вы довольны: ответ вы, наконец, получили.
Сегодня термины вроде расизма всё чаще теряют свой исходный смысл. В классическом понимании расизм — это систематическая дискриминация по расовому признаку, например, в форме сегрегационных законов или лишения равных прав. Но сейчас этими словами часто обозначают просто несогласие с определёнными идеологическими взглядами или даже обсуждение эмпирических различий между группами.

У меня коллеги из самых разных стран, включая африканские. В своей повседневной практике я всегда обращаюсь к личности, а не к её происхождению. Более того, я избегаю даже тех слов, которые потенциально могут быть оскорбительными в каком-либо контексте, независимо от того, как они воспринимаются в России. Я считаю это вопросом уважения.

Однако я также считаю важным признавать реальность: между группами существуют различия — в среднем — и это подтверждено большим количеством эмпирических исследований. Отрицание этих различий чаще всего опирается не на данные, а на идеологические эссе. Для меня научное познание важнее комфортных нарративов. Я не готова жертвовать правдой ради того, чтобы избежать критики.

Та же логика касается и отношения к миграции. В современном дискурсе стало нормой называть «расистами» тех, кто выступает против неконтролируемого приёма мигрантов. Но по сути, речь не идёт о предубежденности. Речь о том, что у любого общества есть пределы устойчивости, и его члены вправе ожидать, что новые люди будут уважать местные правила и вносить вклад. Я не считаю дискриминацией желание принимать тех, кто будет полезен обществу и разделяет его ценности.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
С чего начался проект Зачем мы такие? Как получается регулярно создавать интересный контент, как получилось сделать проект успешным?

Проект «Зачем мы такие?» начался с первого поста в декабре 2023 года. Честно говоря, я всегда хотела делиться своими мыслями и знаниями. В университете я пыталась вести тикток и инстаграм-блог, но очень быстро поняла, что этот формат мне не подходит — у меня не очень развито чувство эстетики, и постоянно сниматься я не люблю. Позже я вела блог на Дзене про политику: писала аналитические статьи о ЧВК «Вагнер», протестах (это был 2021 год – понятно, что о таком сейчас писать не получится). Но со временем бросила, потому что меня постоянно сопровождало чувство стыда и внутреннего дискомфорта — наверное, поэтому и с видео было сложно. Много работала над этим с психологом.

Тем не менее желание делиться знаниями и исследованиями меня не покидало. В 2023 году Алиска поступила в Вышку, и на этой почве мы стали больше общаться. Я предложила сделать совместный проект — когда начинаешь вдвоём, меньше переживаешь и боишься осуждения (по крайней мере, у меня именно так было). Постепенно я обрела уверенность и теперь спокойно записываю видео самостоятельно. Что касается регулярного и интересного контента, то мой проект строится вокруг тем, которые я сама исследую и которыми искренне увлечена. Порядка 80% времени, когда я не сплю, я читаю — научные статьи, книги, исследования. Поэтому всегда есть что-то новое, свежий моментик, которым хочется поделиться с аудиторией.

как у вас с силой воли и умением организовывать себя? может, используете какие-нибудь лайфхаки, чтобы настроиться на работу?

Если честно, в вопросах силы воли и самоорганизации многое зависит от индивидуальных особенностей. Лично мне гораздо сложнее остановиться работать, чем начать — особенно когда я нахожу что-то действительно интересное и увлекаюсь этим. Например, недавно ко мне приезжала мама, а я была так погружена в чтение и работу, что ей пришлось ждать ещё час, пока я оторвусь и выйду к ней.

Так что, если говорить о лайфхаках, то для меня это скорее умение вовремя сделать паузу и переключиться, а не настроиться на работу.

Но в целом может быть вам не очень интересна эта деятельность, потому что многие курсы действительно скучные) можно внутренний разговор с собой провести, что, по сути, у вас нет выбора не делать задания в универе, лучше быстрее сделать и забыть.

Нравится Владимир Алипов?

Я считаю, что Владимир Алипов стал одним из первых, кто задал новый тренд в научпопе — не в сторону упрощения и сказок, а в сторону глубокой, достоверной и цельной картины мира. Мне кажется, именно он вдохновил многих учёных активнее выходить в публичное пространство и говорить со своей аудиторией на серьёзные темы доступным языком. За это ему — миллион сердечек!
🌎География веры и системная экология религии: как изменчивость среды формирует религиозность

Почему жители экватора чаще более религиозны, чем люди, живущие ближе к полюсам? Новое масштабное исследование почти 1.6 млн человек из 159 стран предлагает неожиданное объяснение: дело в изменчивости климата.

☔️Что такое широтная изменчивость?

На высоких широтах (ближе к полюсам) день и ночь, температура и осадки меняются в течение года гораздо сильнее, чем у экватора. Эта естественная непредсказуемость требует от людей и обществ большей гибкости, адаптивности, способности действовать без чётких и жёстких правил.

🙏А религия — это про устойчивость

Личная религиозность — это не просто вера, а целая система ритуалов, норм, ролей, правил, часто требующих следования строгим традициям. В условиях нестабильной среды такая структура может мешать. Поэтому, как показывают данные, в более изменчивых климатах люди в среднем менее религиозны.

📉Основные результаты

Авторы установили, что в странах с большей сезонной изменчивостью (длина дня, температура, осадки) религия занимает меньшее место в повседневной жизни. Причём это не объясняется ни бедностью, ни уровнем инфекций (т.н. “патогенная теория религии”). Всё дело в том, что переменчивая природа формирует культурную "расслабленность" — меньшую жёсткость норм — и уже это снижает уровень религиозности.

📌 Цепочка такова:

🌍 Широтная изменчивость → 🎭 Культурная гибкость → 🙏 Меньше религиозности

🥰Почему это важно?

Это исследование меняет ракурс: вместо того чтобы искать причины религиозности в личных убеждениях или даже культуре, оно указывает на влияние самой планеты — географии, климата, циклов природы. Мы привыкли считать, что вера — это про духовное, но, возможно, её глубинные корни — в земных условиях.

📊Данные:

🔴Религиозность максимальна у экватора и убывает к полюсам.

🔴Восток-западной разницы нет.

🔴Эффект стабилен в данных за два независимых периода (2010–2015 и 2016–2021).

🔴Самый надёжный посредник — культурная жёсткость (tightness), а не бедность или болезни.

🔮Авторы предполагают, что такая же логика может объяснять не только религиозность, но и моральные установки. Там, где природа стабильна, чаще возникает жёсткая мораль долга. А в местах, где всё меняется, мораль становится «ситуативной». Возможно, даже разделение на "моралистов" и "прагматиков" имеет климатические корни?

📖Заключительные мысли

Исследование опирается на идеи системной теории: любая система — от клеток до обществ — настраивает свою внутреннюю гибкость под внешнюю изменчивость. Мы, как часть природы, не исключение. Религиозность, культура, мораль — возможно, это способы синхронизироваться с окружающей средой, даже если мы этого не замечаем.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🤩Наконец-то вышел мой влог из Японии!

🤩Мы гуляли по Токио и Киото — замки, храмы, потрясающие парки…

😊Рассказала, чем настоящие японки отличаются от анимешных героинь, насколько Япония совпадает с нашими фантазиями о ней и что меня по-настоящему поразило. А ещё — как прошла наша международная конференция и чем она запомнилась.

ВЛОГ

Очень надеюсь, что мне удалось передать атмосферу этой поездки 🤩
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🤰Образование не снижает рождаемость

Почему у более образованных женщин меньше детей? Многим этот вопрос кажется давно решённым: с ростом уровня образования рождаемость падает — и внутри стран, и между ними. Но есть ли здесь прямое влияние образования?

В новой статье для European Review of Economic History (2025) дан интересный ответ на этот вопрос. Для этого использовалась редкая возможность — естественный эксперимент.

🧐Метод: как проверить влияние?

В Англии XX в. дважды повышали минимальный возраст обязательного школьного образования:

🔴с 14 до 15 лет в 1947 г. (реформа Батлера)
🔴с 15 до 16 лет в 1972 г.

Это создало чёткую границу: дети, рождённые буквально с разницей в день, попадали либо под старые, либо под новые правила. Такие «пороговые» изменения — находка для исследователя: можно сравнивать почти идентичные по всем параметрам группы и увидеть, к чему приводит именно принудительное дополнительное обучение. Ранее мы уже писали, что аналогично было установлено: дополнительный год учёбы не привел к изменениям в мозге.

Но чтобы проследить, как эти женщины потом выходили замуж и рожали, нужно было связать данные о рождении, браке и рождении их детей. Это казалось невозможным — в Англии нет единого ID. Однако автор воспользовался тем, что около 10% женщин имели уникальные сочетания имени и фамилии, и составил выборку из 1.5 млн. человек.

Результаты: есть ли эффект?

Возраст при первом браке:

🔸Реформа 1947 года не дала надёжного эффекта.

🔸Реформа 1972 года в некоторых моделях увеличивает возраст вступления в брак примерно на полгода. Однако при учёте нелинейных трендов этот эффект исчезает.

👉Вывод: возможно, образование чуть отодвигает брак, но этот эффект нестабилен.

Фертильность в первом браке:

Для обеих реформ влияние дополнительного года образования на число рождённых детей статистически незначимо. То есть ни увеличение продолжительности учёбы, ни её «вытеснение» замужества не привели к снижению числа детей.

❗️Почему это важно?

Многие демографические модели (включая прогнозы ООН и климатические сценарии) исходят из предположения, что рост образования ведёт к снижению рождаемости. Это исследование показывает: такое влияние не поддерживается данными, по крайней мере, в условиях Англии XX в.

💅Автор предполагает, что и образование, и снижение рождаемости являются следствием более глубоких культурных сдвигов: ценностей, ориентации на карьеру, ожиданий качества жизни. Это объясняет, почему раньше (до XIX в.) у более образованных было, наоборот, больше детей — культура была другой.

Хотя данная интерпретация имеет место, все же она упускает более фундаментальные причины, которые мы обсуждали тут.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🥹Мир — это не просто фон. Это система возможностей и угроз, которые воспринимаются по-разному на разных этапах жизни

Экологические аффордансы — это потенциальные возможности и опасности, которые окружающая среда предоставляет в зависимости от целей, потребностей и уязвимостей индивида. Про это понятие мы немного говорили в выпуске про стереотипы.

Один и тот же элемент среды может быть:

возможностью, если помогает достичь приоритетной цели;

угрозой, если мешает или создаёт риски;

или нерелевантным, если не имеет отношения к текущим задачам.

Однако приоритеты меняются по мере взросления, а вместе с ними становится другим и восприятие среды.

При этом важно: разные люди на одном и том же этапе жизни могут воспринимать аффордансы по-разному, в зависимости от индивидуальных особенностей — темперамента, жизненного опыта, когнитивных стратегий.

🔄 Как это проявляется?

👶В детстве основными задачами являются выживание, рост и обучение. В этот период родственники — источник заботы, питания, безопасности. Среда, насыщенная близкими, воспринимается как поддерживающая и защищающая.

😋В молодости, с наступлением репродуктивной зрелости, на первый план выходят поиск партнёра, независимость и социальный статус. В той же самой семье высокая плотность родни может стать ограничением: снижается разнообразие потенциальных партнёров, возникает риск инбридинга, появляется потребность в выходе за пределы прежнего круга.

👨‍👩‍👧‍👦В родительстве наличие родственников снова начинает восприниматься как ресурс. Теперь они — потенциальные помощники в уходе за детьми (аллородительство), партнёры в распределении нагрузки, источник эмоциональной и материальной поддержки.

🏘Или другой пример: район с высоким уровнем насилия.

Для ребёнка это источник постоянной тревожности и необходимости быть настороже.

Для подростка — стимул к вступлению в защитные или агрессивные группы.

Для родителя — мотивация изменить среду: переехать, ограничить контакты, выстроить стратегию безопасности.

Но кто-то будет паниковать, а кто-то мобилизуется. Кто-то будет искать защиту, а кто-то — рисковать. Это и есть проявление индивидуальных различий в восприятии одних и тех же условий.

🧠Что из этого следует?

❗️Окружающая среда не имеет универсального воздействия — её значение возникает на пересечении контекста, жизненной стадии и индивидуальных фильтров.

❗️Поведение — это не просто реакция, а активная навигация: замечание, выбор, перестройка восприятия и даже среды.

❗️Психика человека адаптивна на протяжении всей жизни. Одни и те же механизмы могут настраиваться заново при смене задач — у кого-то быстрее, у кого-то медленнее.

📌Эта рамка помогает лучше понять:

почему один и тот же контекст воспринимается по-разному детьми, молодыми взрослыми и родителями;

почему жизненные трудности у одних вызывают срыв, у других — перестройку;

почему универсальные решения в социальной политике и психологии часто не работают — слишком разная конфигурация аффордансов у разных людей.

‼️Таким образом, то, что представляется возможностью или угрозой, определяется не только свойствами внешней среды, но и стадией жизни, и индивидуальным восприятием.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
😍10 000 подписчиков на ютубе

Уже чуть больше. Ставила на этот год такую цель, но рада, что к середине года меня поддерживает такое количество людей. Спасибо вам🥹

🥰 Делюсь частью материалов, которые я использовала при подготовке к щелчку сторонникам неконтролируемой миграции, находятся в открытом доступе.

❤️Если и есть самый базированный ученый в мире, то это мой научный руководитель. Три первые статьи ниже его авторства:)

👀Discordance of acculturation attitudes of the host population and their dealing with immigrants - исследование утверждает, что россияне поддерживают социоэкономическую дискриминацию иммигрантов только тогда, когда те больше отказываются от ориентации на культуру принимающего общества и ориентируется только на свою.

👀Acculturation expectation profiles of Russian majority group members and their intergroup attitudes - работа демонстрирует различные профили аккультурационных ожиданий у россиян, в частности также здесь опять большинство людей поддерживает интеграцию.

👀Towards an integration of models of discrimination of immigrants: From ultimate (functional) to proximate (sociofunctional) explanations - статья о эволюционных мотивах разного отношения к иммигрантам.

👀Этнокультурное многообразие снижает рождаемость, а близость семьи укрепляет доверие - мой адаптированный лонгрид на русском языке.

👀Как стать россиянином?
- адаптированный лонгрид по нашей статье (Лизочек тоже в авторах) про социальные маркеры принятия.

👀Терпимость иммигрантов - адаптированный лонгрид про то, что иммигранты второго поколения из более толерантных стран адаптируются лучше.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
FAREWELL // ДО СВИДАНИЯ!

Друзья, всем привет! На связи Алиса.

Это мой последний пост в этом канале — в связи с обстоятельствами личного характера я вынуждена покинуть проект. Далее ведением и развитием канала будет заниматься Альбина — спасибо ей за этот удивительный путь длиной в 1,5 года. И в свете поста выше поздравляю с 10к подписчиков на YouTube!

За время существования канала мы создали множество постов, лонгридов и видеоматериалов, которые, надеюсь, помогли вам открыть для себя что-то новое в мире науки. Надеюсь, и в дальнейшем вы сможете найти здесь много интересного и полезного!

Тех, кто хочет сохранить контакт со мной, приглашаю подписаться на мой небольшой личный канал. Там я буду иногда делиться интересными научными статьями, репостить материалы, которые меня впечатляют, и периодически писать собственные заметки о науке и жизни.

Огромная благодарность каждому из вас за поддержку, комментарии, вопросы и неподдельный интерес к тому, что мы создавали. Ваша активность и обратная связь были настоящим источником вдохновения все это время.

Контакт для связи:
@alicegodov
Зачем мы такие? pinned «FAREWELL // ДО СВИДАНИЯ! Друзья, всем привет! На связи Алиса. Это мой последний пост в этом канале — в связи с обстоятельствами личного характера я вынуждена покинуть проект. Далее ведением и развитием канала будет заниматься Альбина — спасибо ей за этот…»
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
2025/06/25 04:17:52
Back to Top
HTML Embed Code: