Telegram Group & Telegram Channel
Рабочий класс до Гражданской войны.

🔹 Промышленная революция в США создала новый класс наемных работников. Рабочие в быстро меняющимся мире, также как и другие социальные группы, создавали свою собственную культуру. Это была общественная культура освобождения и бегства от рутины заводской работы. Важную роль в ней играли таверны. Это было место, где рабочий мог забыть о тяжелом труде и нестабильной заработной плате.

🔹 Несмотря на то, что индустриализация и рыночная революция принесли некоторые улучшения в жизнь рабочих, они продолжали вести очень бедную жизнь. И именно они пострадали больше всех от экономических спадов, таких как Паника 1819 года.

🔹 Большинство мужчин стремились подражать среднему классу, не допуская своих жен и детей к работе, но их экономическое положение часто требовало, чтобы другие члены семьи тоже вносили свой вклад в его содержание. И не только женщины, но и дети. Их образованием зачастую жертвовали. Дети из рабочего класса могли посещать школу в течение нескольких лет или учиться читать и писать в воскресной школе, но редко кто мог позволить себе учиться дальше. Женщины же брали стирку или выполняли сдельную работу по дому или работали трактирщицами и домашней прислугой.

🔹 Суровые условия работы изменили повседневную жизнь рабочего класса. Многие наемные работники этого поколения ранее работали на ферме или приехали и в город из сельской местности. Это были фермеры и ремесленники, которые сами контролировали темп своего труда и порядок. Если ремесленник хотел взять отгул во второй половине дня, он мог. Если фермер хотел восстановить свой забор в четверг, а не в среду, он мог. Они могли разговаривать и часто выпивать в течение рабочего дня.

🔹 Работа на фабриках оказалась совершенно иной. От рабочих требовали, чтобы они приходили в определенное время, обычно ранним утром. Они не могли уйти, когда устали, или сделать перерыв, кроме как в назначенное время. Те, кто опоздал, обнаруживали, что их зарплата урезана, а повторное опоздание могло привести к увольнению.

🔹 Монотонность повторяющихся задач делала дни особенно длинными. График работы варьировался в зависимости от предприятия, но большинство заводских служащих трудились по 10-12 часов в день 6 дней в неделю. Зимой, когда солнце садилось рано, для освещения заводского цеха использовались масляные лампы, и работники напрягали зрение и кашляли, когда помещения наполнялись дымом от ламп.

🔹 Свобода на заводах была ограничена. На некоторых заводах работникам не разрешалось садиться. Двери и окна держали закрытыми, особенно на текстильных фабриках, где волокна могли легко потревожиться от налетающего ветерка, а летом на фабриках часто было невыносимо жарко и влажно. Зимой рабочие часто дрожали от холода.

🔹 Рабочее место представляло и другие опасности. Наличие тюков хлопка рядом с маслом, используемым для смазки машин, сделало пожар распространенной проблемой на текстильных фабриках. Травматизм на производстве также был обычным явлением. Руки и пальцы рабочих были искалечены. Рабочий мог стать инвалидом и потерять работу, а вместе с ней и доход. Практиковалось телесное наказание как взрослых, так и детей. Дети зачастую умирали от травм, полученных от рук надсмотрщика.

Uncle Sam
5👍5😢5🔥1👏1



group-telegram.com/uncleunion/1094
Create:
Last Update:

Рабочий класс до Гражданской войны.

🔹 Промышленная революция в США создала новый класс наемных работников. Рабочие в быстро меняющимся мире, также как и другие социальные группы, создавали свою собственную культуру. Это была общественная культура освобождения и бегства от рутины заводской работы. Важную роль в ней играли таверны. Это было место, где рабочий мог забыть о тяжелом труде и нестабильной заработной плате.

🔹 Несмотря на то, что индустриализация и рыночная революция принесли некоторые улучшения в жизнь рабочих, они продолжали вести очень бедную жизнь. И именно они пострадали больше всех от экономических спадов, таких как Паника 1819 года.

🔹 Большинство мужчин стремились подражать среднему классу, не допуская своих жен и детей к работе, но их экономическое положение часто требовало, чтобы другие члены семьи тоже вносили свой вклад в его содержание. И не только женщины, но и дети. Их образованием зачастую жертвовали. Дети из рабочего класса могли посещать школу в течение нескольких лет или учиться читать и писать в воскресной школе, но редко кто мог позволить себе учиться дальше. Женщины же брали стирку или выполняли сдельную работу по дому или работали трактирщицами и домашней прислугой.

🔹 Суровые условия работы изменили повседневную жизнь рабочего класса. Многие наемные работники этого поколения ранее работали на ферме или приехали и в город из сельской местности. Это были фермеры и ремесленники, которые сами контролировали темп своего труда и порядок. Если ремесленник хотел взять отгул во второй половине дня, он мог. Если фермер хотел восстановить свой забор в четверг, а не в среду, он мог. Они могли разговаривать и часто выпивать в течение рабочего дня.

🔹 Работа на фабриках оказалась совершенно иной. От рабочих требовали, чтобы они приходили в определенное время, обычно ранним утром. Они не могли уйти, когда устали, или сделать перерыв, кроме как в назначенное время. Те, кто опоздал, обнаруживали, что их зарплата урезана, а повторное опоздание могло привести к увольнению.

🔹 Монотонность повторяющихся задач делала дни особенно длинными. График работы варьировался в зависимости от предприятия, но большинство заводских служащих трудились по 10-12 часов в день 6 дней в неделю. Зимой, когда солнце садилось рано, для освещения заводского цеха использовались масляные лампы, и работники напрягали зрение и кашляли, когда помещения наполнялись дымом от ламп.

🔹 Свобода на заводах была ограничена. На некоторых заводах работникам не разрешалось садиться. Двери и окна держали закрытыми, особенно на текстильных фабриках, где волокна могли легко потревожиться от налетающего ветерка, а летом на фабриках часто было невыносимо жарко и влажно. Зимой рабочие часто дрожали от холода.

🔹 Рабочее место представляло и другие опасности. Наличие тюков хлопка рядом с маслом, используемым для смазки машин, сделало пожар распространенной проблемой на текстильных фабриках. Травматизм на производстве также был обычным явлением. Руки и пальцы рабочих были искалечены. Рабочий мог стать инвалидом и потерять работу, а вместе с ней и доход. Практиковалось телесное наказание как взрослых, так и детей. Дети зачастую умирали от травм, полученных от рук надсмотрщика.

Uncle Sam

BY Хижина дяди Тома




Share with your friend now:
group-telegram.com/uncleunion/1094

View MORE
Open in Telegram


Telegram | DID YOU KNOW?

Date: |

In 2014, Pavel Durov fled the country after allies of the Kremlin took control of the social networking site most know just as VK. Russia's intelligence agency had asked Durov to turn over the data of anti-Kremlin protesters. Durov refused to do so. Emerson Brooking, a disinformation expert at the Atlantic Council's Digital Forensic Research Lab, said: "Back in the Wild West period of content moderation, like 2014 or 2015, maybe they could have gotten away with it, but it stands in marked contrast with how other companies run themselves today." Perpetrators of such fraud use various marketing techniques to attract subscribers on their social media channels. Channels are not fully encrypted, end-to-end. All communications on a Telegram channel can be seen by anyone on the channel and are also visible to Telegram. Telegram may be asked by a government to hand over the communications from a channel. Telegram has a history of standing up to Russian government requests for data, but how comfortable you are relying on that history to predict future behavior is up to you. Because Telegram has this data, it may also be stolen by hackers or leaked by an internal employee. Either way, Durov says that he withdrew his resignation but that he was ousted from his company anyway. Subsequently, control of the company was reportedly handed to oligarchs Alisher Usmanov and Igor Sechin, both allegedly close associates of Russian leader Vladimir Putin.
from us


Telegram Хижина дяди Тома
FROM American