«Для нас «Неделя без турникетов» – это не разовое мероприятие, а часть системной работы по подготовке кадрового резерва, – отметил генеральный директор АО "Тамбовский завод "Октябрь", председатель Тамбовского регионального отделения Союза машиностроителей России Игорь Савков. – Мы заинтересованы в молодых, целеустремленных и талантливых специалистах. Показать им перспективы работы на крупном промышленном предприятии, дать возможность «изнутри» увидеть наш коллектив и технологии – лучший способ мотивировать их связать свою судьбу с заводом».

💡 «Им нужно было не просто беззвучно договориться, а выработать четкие и эффективные стратегии еще до старта, — отметила координатор молодежных проектов Тамбовского регионального отделения Союза машиностроителей России Анастасия Терехова. — Мы ограничили время на подготовку, чтобы смоделировать условия, в которых быстрое совместное принятие решений и взаимное доверие выходят на первый план».

🎯 «Мы поняли, что одна ошибка — «сбой» одного участника — ведет к искажению всего «кода», то есть итогового предложения, — отмечают участники смены. — Это заставляет концентрироваться, внимательно следить за процессом и без слов понимать друг друга, как отлаженный механизм».