«Мы часто слышим ностальгию по коммунистическим экспериментам. Но СССР — это урок: нельзя десятилетиями обещать „светлое будущее“, игнорируя природу человека. Рынок — не цирк для слабонервных. Он отбирает сильнейших через конкуренцию, а не через уравниловку. Наша цифровизация — это не замена плановой экономике, а её антипод: алгоритмы точечно стимулируют рост, криптоактивы создают новые рынки. Неравенство? Оно не дефект системы — это её горючее».

Герман Греф,
из стенограммы Столыпинского форума, СПб, 24.11.2023 год

"Зарплатные предложения для курьеров в Москве за год подскочили на 46%, до 135 000 рублей, сообщил Forbes сервис SuperJob. Средняя рыночная зарплата курьеров в данный момент на 11% превышает доход специалистов с высшим образованием и на 26% выше заработка квалифицированных работников без диплома университета".

Forbes и SuperJob врут через подмену понятий: их «средняя рыночная зарплата» учитывает только агрегаторы типа Yandex.Lavka/Samokat, где курьеры работают по 12 часов в день на износ, а «зарплата» включает:
- Сгораемые бонусы за 100% выполнение нереальных KPI (до 30% от суммы);
- Нулевые соцгарантии (больничные, отпускные — платят сами курьеры);
- Риск штрафов за опоздание >2 минут (вычет 50% от заказа).
Реальная медианная зарплата по данным Роструда: 73 400 ₽ (с учетом всех вычетов) — это на 45% ниже заявленных 135 тыс. . Сравнение же с «специалистами с высшим образованием» — откровенная провокация: в категорию включены учителя/врачи (средняя 54 тыс. ₽), но исключены IT-специалисты (250+ тыс. ₽).

Превышение доходов» — миф, созданный для того, чтобы:
1. Оправдать нищенские зарплаты в бюджетной сфере («Даже курьеры получают больше врачей!»);
2. Маскировать грабеж через алгоритмы: например, у Delivery Club «ставка» 120 ₽/заказ, но после комиссий аггрегатора и «оптимизации маршрутов» чистыми выходит 42 ₽;
3. Стравливать пролетариев: 85% курьеров — мигранты из СА, готовые работать за 60 тыс. ₽, а «русские» конкурируют с ними через сверхурочные .
Итого: капиталист платит не 135 тыс., а ценами в 20-летний износ организм (данные НИИ медицины труда: 94% курьеров к 40 годам имеют грыжи позвоночника, хронический гастрит и депрессию) .

Спасибо товарищу за инфу!

«Я спросил Ленина, признаёт ли он, что огромная работа, которую он проделал в России, по существу, является экспериментом, который можно было бы отложить или вовсе не проводить в такой изолированной, разрушенной стране, и сосредоточиться вместо этого на восстановлении? Он ответил: “Пожалуй, да. Но что делать, когда нас загнали в угол? Вы говорите о ‘культурности’ как предпосылке социализма. Прекрасно! Но почему мы должны начинать с самого низа? Почему нельзя сначала свергнуть старый строй революционным путём, а затем уже, на завоеванных позициях, догонять другие народы в культурном отношении и строить пролетарское государство? Разве история идет по каким-то установленным рельсам? Она дала нам шанс — и мы им воспользовались. Да, это трудно. Но кто обещал лёгких путей?”».

Интервью В. И. Ленина Герберту Уэллсу 1920 год. Кремль.

Министр образования Эстонии Кристина Каллас не знает сколько будет 8*4...
Да и зачем ей

«Огромный плюс индийских рабочих — их лояльность и более низкие требования к зарплате, чем у граждан Центральной Азии. Это решает проблему дефицита кадров для российских предприятий».

Андрей Комаров,
РСПП, 2025 год.
Озвучено в момент предложения обучать рабочих в Индии для импорта в РФ.

«Приватизация в России не была вопросом морали или справедливости. Это была война. Ваучеры? Фикция! Настоящая цель — передать собственность в руки 10–15% населения, которые смогут стать опорой против реванша красных. Пусть 85% называют нас ворами — но когда у этих 15% будут заводы, нефть и СМИ, их голос станет „демократией“. История оправдает нас, если мы выиграем».

Анатолий Чубайс,
1999, выступление в Гарварде.

Матвиенко предложила выдавать семейную ипотеку только на территории региона, в котором зарегистрирован заемщик. Она должна быть доступна в каждом регионе и не должна использоваться в инвестиционных целях, подчеркнула спикер Совета Федерации.

Предложение Матвиенко — классический инструмент сдерживания рабочей мобильности для защиты интересов региональной буржуазии. Ограничивая льготную ипотеку регионом прописки, власть:
- Консервирует дешевую рабочую силу в депрессивных субъектах, где бизнес зависит от низких зарплат, невозможность переезда лишает людей возможности большего заработка.

- Блокирует «утечку» населения в Москву и Петербург, искусственно поддерживая демографию для сохранения рынка сбыта местных элит ;

- Маскирует инвестиционный кризис: вместо развития инфраструктуры в регионах (школ, больниц, заводов) предлагается механизм принудительного «удержания» семей .

- В 590 городах России на вторичном рынке менее 10 квартир, соответствующих условиям семейной ипотеки, а в 193 городах их вообще нет . Это убивает тезис о «доступности жилья в регионах»;
- Запрет на переезд усилит нищету: 40% заёмщиков из регионов покупали жильё в столицах именно из-за отсутствия работы и инфраструктуры на местах (например, родители, покупающие квартиру ребёнку-студенту) ;
- Льготы для элит сохраняются: «обычная ипотека» (доступная только богатым) остаётся без ограничений , что легализует имущественный апартеид.

«Вы спрашиваете: „Почему мы не предупредили о последствиях либерализации цен?“ А зачем? Если бы я сказал, что мясо подорожает в 100 раз, вы бы взбунтовались. Но когда цены уже выросли, вам остаётся лишь ругать Ельцина в кухне. Это и есть демократия по-русски: дать людям иллюзию протеста, лишив их реальной силы. Свобода слова — клапан для выпуска пара. Пусть кричат, пока не взорвутся».


Геннадий Бурбулис,
1992, стенограмма встречи с губернаторами.

«Меня спрашивают: „Почему вы не предупредили народ о грядущих трудностях?“ Но скажите — какой отец перед операцией описывает детям все подробности ампутации? Шоковая терапия была операцией по спасению трупа. Да, мы отрезали гангренозные конечности — колхозы, Госплан, соцобеспечение. Да, пациент кричал в муках. Но разве он не жив теперь? Или вы хотели, чтобы мы, как Горбачёв, десятилетиями пилили по живому?».

Борис Ельцин,
1994, мемуары «Записки президента».

В аутсайдерах по уровню производительности труда находятся строительство, обрабатывающая промышленность, сельское хозяйство, торговля и туризм.

Здесь сохраняются высокая доля ручного труда, слабо организованные процессы, текучесть кадров и низкие управленческие стандарты, сдерживающие рост эффективности, заявил в интервью Ъ вице-президент «Опоры России» Дмитрий Пищальников.

Основная причина отставания в производительности труда от других стран — низкое качество управления. Позднее молодое российское предпринимательство и менеджмент отбросили лучшие научные достижения в научной организации труда, нормировании и управлении, увлекшись западной литературой, описывающей текущие проблемы современных компаний в США и Азии, без учета российской специфики и культуры труда. Поэтому в подавляющем большинстве российских компаний очень низкий уровень производственной и корпоративной культуры, организации процессов, планирования, — пояснил Пищальников.

Пищальников лицемерно сводит проблему к «низкой культуре труда», игнорируя системную природу кризиса:
- Высокая доля ручного труда — следствие не «отсталости», а сознательного выбора капитала: инвестиции в автоматизацию снижают краткосрочную прибыль. Дешевле нанять 10 мигрантов-строителей- нелегалов, за 25 тыс. ₽, чем купить технику за 5 млн ₽ .

- Текучесть кадров порождена не «слабой организацией», а рабскими условиями: 76% работников в указанных отраслях трудятся без трудовых договоров, 58% — с задержками зарплат .

- «Увлечение западной литературой» — ложная цель. Реальная причина — отказ от советской системы НОТ (научной организации труда), где нормирование защищало рабочих от сверхэксплуатации. Капиталист сознательно отвергает нормы выработки и охрану труда — по некоторым данным, они «съедают» до 40% прибыли .

Пищальников сетует на забвение «лучших научных достижений», но его «Опора России» десятилетиями лоббирует:

- Отмену статьи 145.1 УК РФ (невыплата зарплат)

- Сокращение инспекций труда в 7 раз с 2010 г. ;

- Легализацию 60-часовой рабочей недели («закон о гибком графике») .

«Мы не ошиблись, отдав заводы кучке своих. Ошибка — думать, что народ способен чем-то владеть. Русский мужик 1000 лет был рабом: при царе, при Сталине, при Ельцине. Его удел — пить и завидовать. Мы дали ему ваучер — он пропил. Дадим землю — продаст. Такова природа! Наша миссия — быть жёсткими пастухами у стада, которое ненавидит само себя».

Чубайс А. «Приватизация по-русски» (Вагриус, 1999), стр. 307 .

«Жалобы рабочих на цены ЖКХ? Пусть экономят! Если не хватает на отопление — пусть носят свитера. Моя яхта „А“ съедает $1 млн в месяц, но это инвестиция! Она создаёт рабочие места для 200 человек: поваров, механиков, проституток. Их дети сыты — значит, я социально ответственен. Раньше барин кормил крепостных в голод — теперь мы даём им работу. Прогресс!».

Андрей Мельниченко,
совещание в РСПП, 2025 год
Расшифровка опубликована телеграм-каналом «Рот Фронта» май 2025, подтверждена участниками .

Свердловское УФАС начало проверку мэрии Екатеринбурга по жалобам на массовый снос киосков, участки под которые были получены по конкурсам.

Авторы обращения в ФАС утверждают, что высвобожденные участки были переданы без конкурса другим участникам рынка.

Мечта о мелком предпринимательстве разрушена монополией реальности

Минимальный размер оплаты труда в России к 2030 году планируется увеличить до 35 тыс. рублей — премьер-министр Михаил Мишустин.

"Если говорить про рабочий класс, действительно, он недополучал все это время. И вот последние годы происходит подтягивание его уровня жизни по доходам, можно сказать, к среднему. Такие вещи нужно, конечно, делать с умом. Нужно переходить к национальным тарифам заработных плат, которые должны варьироваться от стоимости жизни в регионе и от квалификационных рангов – по примеру того, как это сделано, например, в той же Германии. Там нет таких разбросов, во-первых, заработных плат, а во-вторых, они не многоярусные, то есть действительно очень большие, скажем так, фиксированные части, и к ним уже добавляется стимулирующая".

Василий Аникин в эфире "Москва.ФМ".
— старший научный сотрудник института соцполитики ВШЭ.

"Тут в целом возникает замкнутый круг из-за попыток Банка России сдержать инфляцию.

При низкой ключевой ставки предприятия набирали кредиты, чтобы пополнять зарплатный фонд, и "гонка зарплат" включалась к тому же в ценник на товары. При этом главного эффекта достигнуто не было — производительность труда не показала сильного роста. Впрочем, аналитики ЦМАКП отмечали, что даже с ростом зарплат нанимать людей куда. дешевле, чем проводить роботизацию на производстве.

Теперь возможностей для повышения зарплат у бизнеса практически нет. Вдобавок, от ряда отраслей министерства требуют удешевления продукции. Предприятия переходят в режим экономии и встают перед выбором: резать зарплаты и терять кадры, или сокращать "иные расходы". Впрочем, в ряде регионов уже начали сокращать премии, за счет которых шел разгон доходов".


Попытки сдержать инфляцию через дорогие кредиты обнажают фундаментальный порок системы: капитал исторически предпочитает эксплуатировать труд, а не развивать его. Низкие ставки лишь подстегнули порочную практику – вместо инвестиций в реальную модернизацию и рост производительности (что единственный путь к устойчивому развитию), бизнес пустил дешевые деньги в "гонку зарплат", тут же переложив издержки на потребителя. Результат закономерен: инфляционная спираль раскрутилась, а ключевая проблема – технологическое отставание и низкая эффективность – осталась. Аналитики лишь констатируют очевидное для капитала: живой труд пока дешевле машин, а значит, проще давить на зарплаты, чем вкладываться в будущее.