Telegram Group & Telegram Channel
С целью разобрались 🪢

Дальше двигаемся к «схожим ценностям». Чтобы команда работала, а вам не надо было нервничать «почему они так себя ведут 🤯», лучше изначально подбирать людей по ценностям.

🦸В начале моей карьеры один мой руководитель подарил мне прекрасную формулу хорошего сотрудника ☝🏻

Проблема в том, что мы все ищем супер профи. А нужно искать хорошего человека. Профессионала можно сделать с 0 (у меня есть несколько успешных кейсов, когда я взрастила бизнес-тренеров без опыта за год), а человек либо хороший, либо нет 😍

Кто такой хороший человек для нас? Тот кто живет по схожим принципам и ценит в жизни примерно то же что и мы.

Кто-то достигатор и карьерист, а кому-то нужно спокойное течение жизни.
У кого-то семейные ценности, а кто-то индивидуалист.

❤️Выбирайте команду под свои ценности, и сможете сэкономить время на актуализации и контроле. Потому что при принятии решений, команда будет руководствоваться «вашими» принципами.

А если вдруг Вы ещё не знаете, что цените по-настоящему, в сети много тестов на определение ценностных ориентиров
👍158



group-telegram.com/hrivanovaanna/547
Create:
Last Update:

С целью разобрались 🪢

Дальше двигаемся к «схожим ценностям». Чтобы команда работала, а вам не надо было нервничать «почему они так себя ведут 🤯», лучше изначально подбирать людей по ценностям.

🦸В начале моей карьеры один мой руководитель подарил мне прекрасную формулу хорошего сотрудника ☝🏻

Проблема в том, что мы все ищем супер профи. А нужно искать хорошего человека. Профессионала можно сделать с 0 (у меня есть несколько успешных кейсов, когда я взрастила бизнес-тренеров без опыта за год), а человек либо хороший, либо нет 😍

Кто такой хороший человек для нас? Тот кто живет по схожим принципам и ценит в жизни примерно то же что и мы.

Кто-то достигатор и карьерист, а кому-то нужно спокойное течение жизни.
У кого-то семейные ценности, а кто-то индивидуалист.

❤️Выбирайте команду под свои ценности, и сможете сэкономить время на актуализации и контроле. Потому что при принятии решений, команда будет руководствоваться «вашими» принципами.

А если вдруг Вы ещё не знаете, что цените по-настоящему, в сети много тестов на определение ценностных ориентиров

BY HR-интеграция by Иванова




Share with your friend now:
group-telegram.com/hrivanovaanna/547

View MORE
Open in Telegram


Telegram | DID YOU KNOW?

Date: |

The message was not authentic, with the real Zelenskiy soon denying the claim on his official Telegram channel, but the incident highlighted a major problem: disinformation quickly spreads unchecked on the encrypted app. He adds: "Telegram has become my primary news source." The picture was mixed overseas. Hong Kong’s Hang Seng Index fell 1.6%, under pressure from U.S. regulatory scrutiny on New York-listed Chinese companies. Stocks were more buoyant in Europe, where Frankfurt’s DAX surged 1.4%. Oh no. There’s a certain degree of myth-making around what exactly went on, so take everything that follows lightly. Telegram was originally launched as a side project by the Durov brothers, with Nikolai handling the coding and Pavel as CEO, while both were at VK. Telegram was co-founded by Pavel and Nikolai Durov, the brothers who had previously created VKontakte. VK is Russia’s equivalent of Facebook, a social network used for public and private messaging, audio and video sharing as well as online gaming. In January, SimpleWeb reported that VK was Russia’s fourth most-visited website, after Yandex, YouTube and Google’s Russian-language homepage. In 2016, Forbes’ Michael Solomon described Pavel Durov (pictured, below) as the “Mark Zuckerberg of Russia.”
from cn


Telegram HR-интеграция by Иванова
FROM American