Дмитрий Галковский

Английская и европейская система подбора людей

Что значит дрянные, не дрянные качества? Естественно, любой руководитель должен быть существом достаточно циничным и безжалостным. Так же как, например, любой врач. Вопрос о мере этой безжалостности и этого цинизма. Существует кардинальное отличие между различными способами набора людей в какой-то аппарат. Условно можно назвать один способ континентальным, или, может быть, даже просто немецким, а второй – английским. Для англичанина важен ветер. То есть неважно, в какую сторону дует ветер, важно, чтобы это был ветер и этого ветра было как можно больше. Поэтому ему нужны люди с драйвом, с какими-то эмоциями. Пускай это негодяй, но деятельный. Такой Березовский, которого прям несет. В этом случае англичане говорят: да, это наш клиент. Дальше уже его как использовать – это как любой ветер – можно против ветра двигаться, галсы, на своем месте он может выполнять функцию очень позитивную. А континентальная система все-таки предусматривает какую-то нравственность людей, разумеется, не абсолютизируя этого, но в достаточной степени это важно. Вот эти две школы борются. Какая из них побеждает? То одна, то другая. Я думаю, что касается тактики, то, конечно, гораздо выгоднее придерживаться английской версии. И это связано с задачами перед английскими группами людей. Это решение быстрое экстремальных проблем в рамках корабля, в рамках конкретной локальной задачи. А континент больше мыслит десятилетиями и столетиями.

Фрагмент стрима №8 «Дмитрий Евгеньевич вспоминает будущее» на ютубе, vk-видео и rutube.

👍79❤13👏7🔥3❤‍🔥2🤔2

www.group-telegram.com/us/galkovskygram.com/1016

6.9K viewsJan 9 at 09:03

Английская и европейская система подбора людей

Что значит дрянные, не дрянные качества? Естественно, любой руководитель должен быть существом достаточно циничным и безжалостным. Так же как, например, любой врач. Вопрос о мере этой безжалостности и этого цинизма. Существует кардинальное отличие между различными способами набора людей в какой-то аппарат. Условно можно назвать один способ континентальным, или, может быть, даже просто немецким, а второй – английским. Для англичанина важен ветер. То есть неважно, в какую сторону дует ветер, важно, чтобы это был ветер и этого ветра было как можно больше. Поэтому ему нужны люди с драйвом, с какими-то эмоциями. Пускай это негодяй, но деятельный. Такой Березовский, которого прям несет. В этом случае англичане говорят: да, это наш клиент. Дальше уже его как использовать – это как любой ветер – можно против ветра двигаться, галсы, на своем месте он может выполнять функцию очень позитивную. А континентальная система все-таки предусматривает какую-то нравственность людей, разумеется, не абсолютизируя этого, но в достаточной степени это важно. Вот эти две школы борются. Какая из них побеждает? То одна, то другая. Я думаю, что касается тактики, то, конечно, гораздо выгоднее придерживаться английской версии. И это связано с задачами перед английскими группами людей. Это решение быстрое экстремальных проблем в рамках корабля, в рамках конкретной локальной задачи. А континент больше мыслит десятилетиями и столетиями.

Фрагмент стрима №8 «Дмитрий Евгеньевич вспоминает будущее» на ютубе, vk-видео и rutube.

BY Дмитрий Галковский