Сегодня CTO DoubletappНикита Анчутин провел круглый стол “Как собрать управленческую команду”. Это наш пятый круглый стол на DUMP, и он прошел мощно. В зале была полная посадка, а после завершения официальной части участники конференции еще долго задавали спикерам вопросы.
На круглом столе обсудили:
🔸Где брать руководителей руководителей: растить или нанимать?
🔸Как учить и развивать команду управленцев?
🔸Как вырастить управленца изнутри. Какие качества стоит замечать и развивать?
🔸Как ставить цели управленческой команде и как измерять ее эффективность?
🔸Когда и как увольнять управленцев?
🔸А также обсудили неудачные кейсы наших экспертов при выстраивании управленческой команды
❤️ Спасибо замечательным спикерам: Сергею Бердникову, Стасу Жуковскому и Андрею Смирнову. А также нашему CEO Сереге за крутую подготовку, которую удалось реализовать даже удаленно (про его американские гастроли можно почитать в канале).
Совсем скоро опубликуем запись на нашем YouTube и текстовую версию в блоге на Хабр. А пока делимся ссылками на прошлогодние записи:
Сегодня CTO DoubletappНикита Анчутин провел круглый стол “Как собрать управленческую команду”. Это наш пятый круглый стол на DUMP, и он прошел мощно. В зале была полная посадка, а после завершения официальной части участники конференции еще долго задавали спикерам вопросы.
На круглом столе обсудили:
🔸Где брать руководителей руководителей: растить или нанимать?
🔸Как учить и развивать команду управленцев?
🔸Как вырастить управленца изнутри. Какие качества стоит замечать и развивать?
🔸Как ставить цели управленческой команде и как измерять ее эффективность?
🔸Когда и как увольнять управленцев?
🔸А также обсудили неудачные кейсы наших экспертов при выстраивании управленческой команды
❤️ Спасибо замечательным спикерам: Сергею Бердникову, Стасу Жуковскому и Андрею Смирнову. А также нашему CEO Сереге за крутую подготовку, которую удалось реализовать даже удаленно (про его американские гастроли можно почитать в канале).
Совсем скоро опубликуем запись на нашем YouTube и текстовую версию в блоге на Хабр. А пока делимся ссылками на прошлогодние записи:
So, uh, whenever I hear about Telegram, it’s always in relation to something bad. What gives? Despite Telegram's origins, its approach to users' security has privacy advocates worried. Stocks dropped on Friday afternoon, as gains made earlier in the day on hopes for diplomatic progress between Russia and Ukraine turned to losses. Technology stocks were hit particularly hard by higher bond yields. Although some channels have been removed, the curation process is considered opaque and insufficient by analysts. Perpetrators of these scams will create a public group on Telegram to promote these investment packages that are usually accompanied by fake testimonies and sometimes advertised as being Shariah-compliant. Interested investors will be asked to directly message the representatives to begin investing in the various investment packages offered.
from it
