Warning: mkdir(): No space left on device in /var/www/group-telegram/post.php on line 37

Warning: file_put_contents(aCache/aDaily/post/psycomp/-625-626-627-628-629-): Failed to open stream: No such file or directory in /var/www/group-telegram/post.php on line 50
Бессознательное в организации | Telegram Webview: psycomp/627 -
Telegram Group & Telegram Channel
Подъехали фото с конференции Казань Фест, где мы с моим коллегой Женей Елисейчевым выступали и проводили воркшопы.

Одним из них стал "Метафора организации"

Люблю этот инструмент, за легкость к подготовке (практически не надо готовиться) и возможность работать с бессознательные паттернами групп

Участники были разные: скрам мастера и аджайл коучи, руководители, владельцы бизнесов, HR и сочувствующие изменениям.

Долго не думал - разбил на три команды.

Каждой дал свое уникальное задание:

🔸 Первая команда - должна себя представить как группа трансформаторов в организации и изобразить себя так, кем они являются

🔸 Вторая команда - должна себя представить как группа трансформаторов и изобразить себя так, как они думают их представляют окружающие в организации, в которой они вносят изменения

🔸 Третья команда - должна себя представить как группа трансформаторов и изобразить себя так, кем они должны быть, чтобы внедрять изменения в организации

Было живо и весело. Даже для не знакомых людей упражнение сработало на ура

Само упражнение может подойти и в форме разминки, и как полноценная работа с командами и лидерами

Делюсь картинками, но специально не подписываю - попробуйте угадать где и какая версия )))

Надеюсь, теперь и в Казани появились последователи арт инструментов, работающих с бессознательным
🔥117👍1



group-telegram.com/psycomp/627
Create:
Last Update:

Подъехали фото с конференции Казань Фест, где мы с моим коллегой Женей Елисейчевым выступали и проводили воркшопы.

Одним из них стал "Метафора организации"

Люблю этот инструмент, за легкость к подготовке (практически не надо готовиться) и возможность работать с бессознательные паттернами групп

Участники были разные: скрам мастера и аджайл коучи, руководители, владельцы бизнесов, HR и сочувствующие изменениям.

Долго не думал - разбил на три команды.

Каждой дал свое уникальное задание:

🔸 Первая команда - должна себя представить как группа трансформаторов в организации и изобразить себя так, кем они являются

🔸 Вторая команда - должна себя представить как группа трансформаторов и изобразить себя так, как они думают их представляют окружающие в организации, в которой они вносят изменения

🔸 Третья команда - должна себя представить как группа трансформаторов и изобразить себя так, кем они должны быть, чтобы внедрять изменения в организации

Было живо и весело. Даже для не знакомых людей упражнение сработало на ура

Само упражнение может подойти и в форме разминки, и как полноценная работа с командами и лидерами

Делюсь картинками, но специально не подписываю - попробуйте угадать где и какая версия )))

Надеюсь, теперь и в Казани появились последователи арт инструментов, работающих с бессознательным

BY Бессознательное в организации








Share with your friend now:
group-telegram.com/psycomp/627

View MORE
Open in Telegram


Telegram | DID YOU KNOW?

Date: |

Crude oil prices edged higher after tumbling on Thursday, when U.S. West Texas intermediate slid back below $110 per barrel after topping as much as $130 a barrel in recent sessions. Still, gas prices at the pump rose to fresh highs. "We as Ukrainians believe that the truth is on our side, whether it's truth that you're proclaiming about the war and everything else, why would you want to hide it?," he said. Multiple pro-Kremlin media figures circulated the post's false claims, including prominent Russian journalist Vladimir Soloviev and the state-controlled Russian outlet RT, according to the DFR Lab's report. Artem Kliuchnikov and his family fled Ukraine just days before the Russian invasion. The regulator took order for the search and seizure operation from Judge Purushottam B Jadhav, Sebi Special Judge / Additional Sessions Judge.
from ms


Telegram Бессознательное в организации
FROM American