group-telegram.com/TeamLeadChannel/2742
Last Update:
В современном быстро меняющемся мире технологий и бизнеса умение адаптироваться к новым условиям, понимать различные точки зрения и применять инновационные подходы становится решающим фактором для достижения высоких результатов. Тимлид, обладающий широким кругозором, способен не только эффективно решать текущие задачи, но и предвидеть вызовы, с которыми может столкнуться команда в будущем 💪
1️⃣ Софт-скилы тимлида. Классификация и алгоритм развития. Даниил Пилипенко
Иногда мы думаем, что «софт-скилы» — это для мягких менеджеров на зум-звонках, а мы хардкорные инженеры с руками в мазуте. Как правило, когда у нас не получается сделать что-то из наших менеджерских задач. А ведь софт-скилы — это, в первую очередь, навыки, которые можно и нужно развивать.
2️⃣ Системное мышление — нужно ли оно в IТ и зачем? Максим Цепков
Максима мы всегда зовем копать вглубь и вширь и пробуждать мышление на новом уровне. В этот раз обсудили системное мышление, про которое сказано многое, написано многое, но на деле вопрос «зачем» продолжает не терять актуальность. Подходящие примеры включены.
3️⃣ Когнитивные искажения, которые должен знать каждый руководитель. Кирилл Раткин
Чаще всего мы думаем о когнитивных искажениях как о чем-то вредном. Кирилл на примерах рассказал о том, как их можно обратить себе на пользу. Доклад будет полезен тем, кто хочет научиться лучше договариваться с людьми.
4️⃣ Точки перелома: стратегическое мышление в повседневной жизни. Александр Фокин
Из тех, кто произносит слово «стратегия», мало кто знает, что это такое, и еще меньше тех, кто умеет создавать стратегии и двигаться по ним, а Александр относится к таким редким людям. Из доклада вы узнаете, что такое стратегия на самом деле и поучитесь создавать свою собственную.
5️⃣ Второй мозг для руководителя: как превратить беспорядочный набор заметок в удобный фреймворк для управления большой командой. Азат Разетдинов
Азат рассказал о приемах работы с личными заметками, при этом не уходя в дебри хардкорного заметковедения. Считаем тему обязательной для изучения руководителям.
Смотрите сами и делитесь с коллегами 🙌
