20% сотрудников сообщили об уменьшении размера бонусов и премий
Особенно заметно снижение затронуло топ-менеджеров (27%), специалистов из сферы финансов, бухгалтерии, ритейла и административный персонал (по 26%).
О начавшемся процессе оптимизации премий компаниями говорится в резюме обсуждения ключевой ставки Центробанка, сообщает Forbes Россия. Данный факт подтверждается и результатами опроса hh.ru. Согласно его итогам, почти каждый десятый сотрудник рассказал о том, что на работе перестали выплачивать премии.
В Центробанке считают, что этот тренд носит системный характер. Основные причины - замедление роста спроса в экономике, недостижение ключевых KPI, стремление компаний снизить издержки и уйти от непрозрачных выплат.
По прогнозам экспертов, в 2025-2026 годах сокращение или трансформация премий станет нормой во всех ключевых отраслях. В первую очередь тенденция коснется топ-менеджеров, линейного персонала в ритейле, а также сотрудников ИТ-отрасли. Организации все чаще будут использовать нематериальные способы поощрения работников.
20% сотрудников сообщили об уменьшении размера бонусов и премий
Особенно заметно снижение затронуло топ-менеджеров (27%), специалистов из сферы финансов, бухгалтерии, ритейла и административный персонал (по 26%).
О начавшемся процессе оптимизации премий компаниями говорится в резюме обсуждения ключевой ставки Центробанка, сообщает Forbes Россия. Данный факт подтверждается и результатами опроса hh.ru. Согласно его итогам, почти каждый десятый сотрудник рассказал о том, что на работе перестали выплачивать премии.
В Центробанке считают, что этот тренд носит системный характер. Основные причины - замедление роста спроса в экономике, недостижение ключевых KPI, стремление компаний снизить издержки и уйти от непрозрачных выплат.
По прогнозам экспертов, в 2025-2026 годах сокращение или трансформация премий станет нормой во всех ключевых отраслях. В первую очередь тенденция коснется топ-менеджеров, линейного персонала в ритейле, а также сотрудников ИТ-отрасли. Организации все чаще будут использовать нематериальные способы поощрения работников.
Some people used the platform to organize ahead of the storming of the U.S. Capitol in January 2021, and last month Senator Mark Warner sent a letter to Durov urging him to curb Russian information operations on Telegram. DFR Lab sent the image through Microsoft Azure's Face Verification program and found that it was "highly unlikely" that the person in the second photo was the same as the first woman. The fact-checker Logically AI also found the claim to be false. The woman, Olena Kurilo, was also captured in a video after the airstrike and shown to have the injuries. The regulator said it has been undertaking several campaigns to educate the investors to be vigilant while taking investment decisions based on stock tips. The channel appears to be part of the broader information war that has developed following Russia's invasion of Ukraine. The Kremlin has paid Russian TikTok influencers to push propaganda, according to a Vice News investigation, while ProPublica found that fake Russian fact check videos had been viewed over a million times on Telegram. In addition, Telegram now supports the use of third-party streaming tools like OBS Studio and XSplit to broadcast live video, allowing users to add overlays and multi-screen layouts for a more professional look.
from us
