БУДУЩИЕ МЕДИКИ ПРИАНГАРЬЯ!)
Кадровый дефицит в здравоохранении – это вызов, который стоит перед нами очень остро. Открыто говорили с выпускниками будущего года в Иркутском государственном медицинском университете (ИГМУ). Именно им предстоит отправиться в скором времени в наши медучреждения и со временем они профессионально окрепнут и станут кадровым фундаментом системы. За ними будущее, свершения, кропотливый ежедневный труд на благо здоровья жителей Приаганрья.
Рад активности ребят, не стесняются задавать взрослые вопросы: про маттехбазу, быт, переезды, соцподдержку, жильё и управление карьерной траекторией.
Услышал каждое такое обращение. Со своей стороны, с коллегами разъяснили весь комплекс принимаемых на региональном и федеральном уровне мер, направленных на поступательное нивелирование кадрового дефицита и создание комфортных условий для профессиональной самореализации молодых специалистов.
Особо подчеркнул, что в рамках реализации национального проекта «Продолжительная и активная жизнь» целенаправленно усиливается работа по программе «Земский доктор», а также мы прорабатываем вопрос расширения мер поддержки для тех, кто решит связать свою судьбу с районными и сельскими учреждениями. Это приоритет.
Приятно было видеть не равнодушно-дежурную «отсиделовку», а горящие глаза и желание созидать, двигать нашу медицину в нужном направлении.
ХОРОШЕЙ ДОРОГИ нашим будущим коллегам!).
#ЗдравоохранениеПриаганрья #МолодыеСпециалисты #КадрыРешают #ИГМУ #Земскийдоктор
Кадровый дефицит в здравоохранении – это вызов, который стоит перед нами очень остро. Открыто говорили с выпускниками будущего года в Иркутском государственном медицинском университете (ИГМУ). Именно им предстоит отправиться в скором времени в наши медучреждения и со временем они профессионально окрепнут и станут кадровым фундаментом системы. За ними будущее, свершения, кропотливый ежедневный труд на благо здоровья жителей Приаганрья.
Рад активности ребят, не стесняются задавать взрослые вопросы: про маттехбазу, быт, переезды, соцподдержку, жильё и управление карьерной траекторией.
Услышал каждое такое обращение. Со своей стороны, с коллегами разъяснили весь комплекс принимаемых на региональном и федеральном уровне мер, направленных на поступательное нивелирование кадрового дефицита и создание комфортных условий для профессиональной самореализации молодых специалистов.
Особо подчеркнул, что в рамках реализации национального проекта «Продолжительная и активная жизнь» целенаправленно усиливается работа по программе «Земский доктор», а также мы прорабатываем вопрос расширения мер поддержки для тех, кто решит связать свою судьбу с районными и сельскими учреждениями. Это приоритет.
Приятно было видеть не равнодушно-дежурную «отсиделовку», а горящие глаза и желание созидать, двигать нашу медицину в нужном направлении.
ХОРОШЕЙ ДОРОГИ нашим будущим коллегам!).
#ЗдравоохранениеПриаганрья #МолодыеСпециалисты #КадрыРешают #ИГМУ #Земскийдоктор
👍17🔥2👏1🤔1
group-telegram.com/amodestov/4228
Create:
Last Update:
Last Update:
БУДУЩИЕ МЕДИКИ ПРИАНГАРЬЯ!)
Кадровый дефицит в здравоохранении – это вызов, который стоит перед нами очень остро. Открыто говорили с выпускниками будущего года в Иркутском государственном медицинском университете (ИГМУ). Именно им предстоит отправиться в скором времени в наши медучреждения и со временем они профессионально окрепнут и станут кадровым фундаментом системы. За ними будущее, свершения, кропотливый ежедневный труд на благо здоровья жителей Приаганрья.
Рад активности ребят, не стесняются задавать взрослые вопросы: про маттехбазу, быт, переезды, соцподдержку, жильё и управление карьерной траекторией.
Услышал каждое такое обращение. Со своей стороны, с коллегами разъяснили весь комплекс принимаемых на региональном и федеральном уровне мер, направленных на поступательное нивелирование кадрового дефицита и создание комфортных условий для профессиональной самореализации молодых специалистов.
Особо подчеркнул, что в рамках реализации национального проекта «Продолжительная и активная жизнь» целенаправленно усиливается работа по программе «Земский доктор», а также мы прорабатываем вопрос расширения мер поддержки для тех, кто решит связать свою судьбу с районными и сельскими учреждениями. Это приоритет.
Приятно было видеть не равнодушно-дежурную «отсиделовку», а горящие глаза и желание созидать, двигать нашу медицину в нужном направлении.
ХОРОШЕЙ ДОРОГИ нашим будущим коллегам!).
#ЗдравоохранениеПриаганрья #МолодыеСпециалисты #КадрыРешают #ИГМУ #Земскийдоктор
Кадровый дефицит в здравоохранении – это вызов, который стоит перед нами очень остро. Открыто говорили с выпускниками будущего года в Иркутском государственном медицинском университете (ИГМУ). Именно им предстоит отправиться в скором времени в наши медучреждения и со временем они профессионально окрепнут и станут кадровым фундаментом системы. За ними будущее, свершения, кропотливый ежедневный труд на благо здоровья жителей Приаганрья.
Рад активности ребят, не стесняются задавать взрослые вопросы: про маттехбазу, быт, переезды, соцподдержку, жильё и управление карьерной траекторией.
Услышал каждое такое обращение. Со своей стороны, с коллегами разъяснили весь комплекс принимаемых на региональном и федеральном уровне мер, направленных на поступательное нивелирование кадрового дефицита и создание комфортных условий для профессиональной самореализации молодых специалистов.
Особо подчеркнул, что в рамках реализации национального проекта «Продолжительная и активная жизнь» целенаправленно усиливается работа по программе «Земский доктор», а также мы прорабатываем вопрос расширения мер поддержки для тех, кто решит связать свою судьбу с районными и сельскими учреждениями. Это приоритет.
Приятно было видеть не равнодушно-дежурную «отсиделовку», а горящие глаза и желание созидать, двигать нашу медицину в нужном направлении.
ХОРОШЕЙ ДОРОГИ нашим будущим коллегам!).
#ЗдравоохранениеПриаганрья #МолодыеСпециалисты #КадрыРешают #ИГМУ #Земскийдоктор
BY Андрей Модестов
Share with your friend now:
group-telegram.com/amodestov/4228