Более 60 директоров столичных школ собрались в офисе VK на заседании Клуба директоров Москвы
Они обсудили создание благоприятных условий работы для учителей, а также цифровые инструменты в образовании. Кроме того, участники поделились опытом внедрения в московских школах сервиса Сферум.
В дискуссии приняли участие педагоги, руководители образовательных организаций, представители Московского профсоюза образования и эксперты команды VK и Сферума.
«В рамках клуба директоров мы обсудили, как управлять доверием и вовлеченностью сотрудников. У ИТ-компаний богатый опыт в этом направлении, нам интересно было узнать лучшие практики в VK и Сферуме. Коллеги поделились инструментами по созданию комфортных условий для работы и в целом жизни сотрудников. Теперь нам предстоит обдумать, как их можно использовать», — рассказал Александр Ездов, директор школы №1788 Москвы, руководитель Клуба директоров.
«Посетив офис VK и познакомившись с опытом коллег в сфере работы с персоналом, мы наглядно увидели, что комфортные условия сильно влияют на работоспособность и заинтересованность сотрудников. Когда создана благоприятная среда, хочется и жить, и работать, и идти на работу, и возвращаться домой», — отметил Константин Гужевкин, председатель Московской городской организации Общероссийского Профсоюза образования.
Они обсудили создание благоприятных условий работы для учителей, а также цифровые инструменты в образовании. Кроме того, участники поделились опытом внедрения в московских школах сервиса Сферум.
В дискуссии приняли участие педагоги, руководители образовательных организаций, представители Московского профсоюза образования и эксперты команды VK и Сферума.
«В рамках клуба директоров мы обсудили, как управлять доверием и вовлеченностью сотрудников. У ИТ-компаний богатый опыт в этом направлении, нам интересно было узнать лучшие практики в VK и Сферуме. Коллеги поделились инструментами по созданию комфортных условий для работы и в целом жизни сотрудников. Теперь нам предстоит обдумать, как их можно использовать», — рассказал Александр Ездов, директор школы №1788 Москвы, руководитель Клуба директоров.
«Посетив офис VK и познакомившись с опытом коллег в сфере работы с персоналом, мы наглядно увидели, что комфортные условия сильно влияют на работоспособность и заинтересованность сотрудников. Когда создана благоприятная среда, хочется и жить, и работать, и идти на работу, и возвращаться домой», — отметил Константин Гужевкин, председатель Московской городской организации Общероссийского Профсоюза образования.
👍16🤔16🔥4🐳3❤1
group-telegram.com/sferumru/2736
Create:
Last Update:
Last Update:
Более 60 директоров столичных школ собрались в офисе VK на заседании Клуба директоров Москвы
Они обсудили создание благоприятных условий работы для учителей, а также цифровые инструменты в образовании. Кроме того, участники поделились опытом внедрения в московских школах сервиса Сферум.
В дискуссии приняли участие педагоги, руководители образовательных организаций, представители Московского профсоюза образования и эксперты команды VK и Сферума.
«В рамках клуба директоров мы обсудили, как управлять доверием и вовлеченностью сотрудников. У ИТ-компаний богатый опыт в этом направлении, нам интересно было узнать лучшие практики в VK и Сферуме. Коллеги поделились инструментами по созданию комфортных условий для работы и в целом жизни сотрудников. Теперь нам предстоит обдумать, как их можно использовать», — рассказал Александр Ездов, директор школы №1788 Москвы, руководитель Клуба директоров.
«Посетив офис VK и познакомившись с опытом коллег в сфере работы с персоналом, мы наглядно увидели, что комфортные условия сильно влияют на работоспособность и заинтересованность сотрудников. Когда создана благоприятная среда, хочется и жить, и работать, и идти на работу, и возвращаться домой», — отметил Константин Гужевкин, председатель Московской городской организации Общероссийского Профсоюза образования.
Они обсудили создание благоприятных условий работы для учителей, а также цифровые инструменты в образовании. Кроме того, участники поделились опытом внедрения в московских школах сервиса Сферум.
В дискуссии приняли участие педагоги, руководители образовательных организаций, представители Московского профсоюза образования и эксперты команды VK и Сферума.
«В рамках клуба директоров мы обсудили, как управлять доверием и вовлеченностью сотрудников. У ИТ-компаний богатый опыт в этом направлении, нам интересно было узнать лучшие практики в VK и Сферуме. Коллеги поделились инструментами по созданию комфортных условий для работы и в целом жизни сотрудников. Теперь нам предстоит обдумать, как их можно использовать», — рассказал Александр Ездов, директор школы №1788 Москвы, руководитель Клуба директоров.
«Посетив офис VK и познакомившись с опытом коллег в сфере работы с персоналом, мы наглядно увидели, что комфортные условия сильно влияют на работоспособность и заинтересованность сотрудников. Когда создана благоприятная среда, хочется и жить, и работать, и идти на работу, и возвращаться домой», — отметил Константин Гужевкин, председатель Московской городской организации Общероссийского Профсоюза образования.
BY Сферум
Share with your friend now:
group-telegram.com/sferumru/2736