🔻Systems Analysis & PTSD🔺

Вчера прочла историю про психологическую травму. Точнее про бесплатные вкусняшки в офисе.

У меня был такой жесткий опыт лет 15 назад в большой известной компании.
Офис находился рядом с заводом Кристалл, и на входе стояли две скульптуры разноцветных лошадей.

Обеды в столовой уже тогда были по бейджу, на них выделялась определенная сумма а месяц. Можно было брать, что хочется, и прикладывать бэйдж для оплаты.

После обеда в определённое время в столовой начали ставить подносы с бесплатными фруктами. В первое время всё было более-менее прилично. Люди стояли в очереди, понемногу могли угоститься все....

Пока через некоторое время кто-то из сотрудников не сделал открытие, что можно прийти с большой ёмкостью и набрать сколько хочется, точнее — сколько поместится.

И тут случился аналог эпизода из "Игры в кальмара", в котором в очереди за варёными яйцами игроки открывают для себя, что в этой игре никаких правил нет, и начинается битва за еду, которая заканчивается ночной резнёй.

Еду стали уносить подносами. Только занесёшь руку над виноградом — опа, он уже "уплыл".

Однажды я догнала мужчину с подносом, который ускоренным шагом с выражением довольного превосходства на лице нес поднос, полный фруктов, на свое рабочее место, и заставила его поделится горстью винограда.

Эти эпизоды я не забуду никогда, и ещё своим внукам буду рассказывать. Потому что это не история об отдельно взятой большой известной компании, а о человеческой природе.

Так проверяются люди: с кем можно идти в разведку, а кто всадит нож в спину. Кто поделится последним, а кто силой отберёт последнее у других.

Безусловно, у юных сотрудников, которые толком не видели жизни, такой эпизод способен вызвать острую реакцию, переживания и наверное даже оставить рубец на душе.

Не буду читать морали компаниям — Бог им судья. Ну а мы наблюдаем и делаем выводы. Кстати, наверное не зря чревоугодие считается смертным грехом.
Хорошего дня!

www.group-telegram.com/us/i_am_analyst.com/419

107 viewsedited  Jun 28 at 06:04

Вчера прочла историю про психологическую травму. Точнее про бесплатные вкусняшки в офисе.

У меня был такой жесткий опыт лет 15 назад в большой известной компании.
Офис находился рядом с заводом Кристалл, и на входе стояли две скульптуры разноцветных лошадей.

Обеды в столовой уже тогда были по бейджу, на них выделялась определенная сумма а месяц. Можно было брать, что хочется, и прикладывать бэйдж для оплаты.

После обеда в определённое время в столовой начали ставить подносы с бесплатными фруктами. В первое время всё было более-менее прилично. Люди стояли в очереди, понемногу могли угоститься все....

Пока через некоторое время кто-то из сотрудников не сделал открытие, что можно прийти с большой ёмкостью и набрать сколько хочется, точнее — сколько поместится.

И тут случился аналог эпизода из "Игры в кальмара", в котором в очереди за варёными яйцами игроки открывают для себя, что в этой игре никаких правил нет, и начинается битва за еду, которая заканчивается ночной резнёй.

Еду стали уносить подносами. Только занесёшь руку над виноградом — опа, он уже "уплыл".

Однажды я догнала мужчину с подносом, который ускоренным шагом с выражением довольного превосходства на лице нес поднос, полный фруктов, на свое рабочее место, и заставила его поделится горстью винограда.

Эти эпизоды я не забуду никогда, и ещё своим внукам буду рассказывать. Потому что это не история об отдельно взятой большой известной компании, а о человеческой природе.

Так проверяются люди: с кем можно идти в разведку, а кто всадит нож в спину. Кто поделится последним, а кто силой отберёт последнее у других.

Безусловно, у юных сотрудников, которые толком не видели жизни, такой эпизод способен вызвать острую реакцию, переживания и наверное даже оставить рубец на душе.

Не буду читать морали компаниям — Бог им судья. Ну а мы наблюдаем и делаем выводы. Кстати, наверное не зря чревоугодие считается смертным грехом.
Хорошего дня!

BY 🔻Systems Analysis & PTSD🔺