Сегодня мы, депутаты фракции КПРФ в Госдуме, вносим на рассмотрение российского парламента важнейший законопроект – новый Трудовой кодекс.
93% работающих людей в России – это наёмные работники. Всем им нужен новый Трудовой кодекс, разработанный по инициативе КПРФ, потому что нынешний кодекс плохо защищает их права.
Несколько фактов:
🔴 97% российских наёмных работников регулярно перерабатывают или задерживаются на работе.
🔴 Более 70% россиян вынуждены работать по выходным и во время отпуска.
🔴 Каждому третьему работнику из-за переработок угрожает инсульт.
🔴 83% россиян зарабатывают слишком мало для своего уровня квалификации.
🔴 25% опасаются просить о прибавке к зарплате из страха потерять работу вообще.
🔴 Зарплаты российских наёмных работников сплошь и рядом начисляются по непрозрачным для них правилам. Обычным делом является бесправие перед начальством.
🔴 Значительная часть профсоюзов служит не работникам, а администрации предприятий и занимается только сбором денег на подарки. Если же появляется реальный боевой профсоюз, то его активисты сразу сталкиваются с жесточайшим давлением.
Всё это – реалии жизни десятков миллионов российских трудящихся.
Новый Трудовой кодекс обеспечит защиту прав трудящихся практически на советском уровне и создаст гарантии для деятельности рабочих активистов и независимых профсоюзов. Подробнее о новеллах нашего проекта Трудового кодекса расскажу в следующих публикациях, посвящённых этому важнейшему законопроекту.
Наш проект Трудового кодекса был разработан с участием учёных-правоведов, практикующих юристов, представителей профсоюзов и трудовых коллективов, депутатов всех уровней. Сегодня хочу сказать всем им огромное спасибо за работу!
Буду подробно рассказывать о нашей борьбе за принятие нового Трудового кодекса.
Сегодня мы, депутаты фракции КПРФ в Госдуме, вносим на рассмотрение российского парламента важнейший законопроект – новый Трудовой кодекс.
93% работающих людей в России – это наёмные работники. Всем им нужен новый Трудовой кодекс, разработанный по инициативе КПРФ, потому что нынешний кодекс плохо защищает их права.
Несколько фактов:
🔴 97% российских наёмных работников регулярно перерабатывают или задерживаются на работе.
🔴 Более 70% россиян вынуждены работать по выходным и во время отпуска.
🔴 Каждому третьему работнику из-за переработок угрожает инсульт.
🔴 83% россиян зарабатывают слишком мало для своего уровня квалификации.
🔴 25% опасаются просить о прибавке к зарплате из страха потерять работу вообще.
🔴 Зарплаты российских наёмных работников сплошь и рядом начисляются по непрозрачным для них правилам. Обычным делом является бесправие перед начальством.
🔴 Значительная часть профсоюзов служит не работникам, а администрации предприятий и занимается только сбором денег на подарки. Если же появляется реальный боевой профсоюз, то его активисты сразу сталкиваются с жесточайшим давлением.
Всё это – реалии жизни десятков миллионов российских трудящихся.
Новый Трудовой кодекс обеспечит защиту прав трудящихся практически на советском уровне и создаст гарантии для деятельности рабочих активистов и независимых профсоюзов. Подробнее о новеллах нашего проекта Трудового кодекса расскажу в следующих публикациях, посвящённых этому важнейшему законопроекту.
Наш проект Трудового кодекса был разработан с участием учёных-правоведов, практикующих юристов, представителей профсоюзов и трудовых коллективов, депутатов всех уровней. Сегодня хочу сказать всем им огромное спасибо за работу!
Буду подробно рассказывать о нашей борьбе за принятие нового Трудового кодекса.
"This time we received the coordinates of enemy vehicles marked 'V' in Kyiv region," it added. Friday’s performance was part of a larger shift. For the week, the Dow, S&P 500 and Nasdaq fell 2%, 2.9%, and 3.5%, respectively. "There are several million Russians who can lift their head up from propaganda and try to look for other sources, and I'd say that most look for it on Telegram," he said. One thing that Telegram now offers to all users is the ability to “disappear” messages or set remote deletion deadlines. That enables users to have much more control over how long people can access what you’re sending them. Given that Russian law enforcement officials are reportedly (via Insider) stopping people in the street and demanding to read their text messages, this could be vital to protect individuals from reprisals. Again, in contrast to Facebook, Google and Twitter, Telegram's founder Pavel Durov runs his company in relative secrecy from Dubai.
from id
