Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Звук, который лечит.
Однажды писали с другом песни под гитару в московской студии. Я зашел после рабочего дня и первые 30 минут ничего не понимал. Очень туго слышал. Хотелось громкости добавить. А в конце первого часа будто пробки вылетели и уже шепот звучал как звук усиленный микрофоном.
Мы ведь не замечаем, как глохнем в городе. Количество окружающего шума зашкаливает. И мне кажется, мы с вами сильно недооцениваем силу звука.
А звук, если это гармония, если это музыка великая, если передается эта музыка живыми голосами…Такой звук лечит. Как будто восстанавливает внутри что-то рассыпанное и потерянное. Послушайте в тишине "Душеньку" Сергея Лемешева и почувствуете как ваши связки расслабляются и успокаиваются.
31 октября в Московском Доме Музыки мы делаем второй наш концерт-разговор.
Что там получится с разговором, время покажет, но то что звучать ребята будут волшебно, я вам гарантирую.
Билетов осталось немного, но пока еще выбрать можно:
https://www.mmdm.ru/event/priroda-garmonii-muzyka-i-biznes?event_pk=6290
Однажды писали с другом песни под гитару в московской студии. Я зашел после рабочего дня и первые 30 минут ничего не понимал. Очень туго слышал. Хотелось громкости добавить. А в конце первого часа будто пробки вылетели и уже шепот звучал как звук усиленный микрофоном.
Мы ведь не замечаем, как глохнем в городе. Количество окружающего шума зашкаливает. И мне кажется, мы с вами сильно недооцениваем силу звука.
А звук, если это гармония, если это музыка великая, если передается эта музыка живыми голосами…Такой звук лечит. Как будто восстанавливает внутри что-то рассыпанное и потерянное. Послушайте в тишине "Душеньку" Сергея Лемешева и почувствуете как ваши связки расслабляются и успокаиваются.
31 октября в Московском Доме Музыки мы делаем второй наш концерт-разговор.
Что там получится с разговором, время покажет, но то что звучать ребята будут волшебно, я вам гарантирую.
Билетов осталось немного, но пока еще выбрать можно:
https://www.mmdm.ru/event/priroda-garmonii-muzyka-i-biznes?event_pk=6290
🔥96❤84👏9🤝9👍5👎4🤔3
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
За что я бегу благодарен, за то же самое, за что люблю клирос (петь в церковном хоре).
Это миры, где тебя не воспринимают по твоему статусу. Там ты не начальник, не директор, не бизнесмен. Один из. Вышел - побежал. Можешь - в эту группу встал, не можешь - в средней беги.
Пришел петь - пой. Чем там в жизни занимаешься, нам не сильно интересно. Петь не можешь - извини, уйди. Фальшивишь - иди репетируй.
Тебе как-будто молодость новую дарят. Возможность с нуля какой-то путь пройти и новому научится.
Бег и хоровое пение!
Попробуйте!)
Правда, есть риск, что затянет.
Это миры, где тебя не воспринимают по твоему статусу. Там ты не начальник, не директор, не бизнесмен. Один из. Вышел - побежал. Можешь - в эту группу встал, не можешь - в средней беги.
Пришел петь - пой. Чем там в жизни занимаешься, нам не сильно интересно. Петь не можешь - извини, уйди. Фальшивишь - иди репетируй.
Тебе как-будто молодость новую дарят. Возможность с нуля какой-то путь пройти и новому научится.
Бег и хоровое пение!
Попробуйте!)
Правда, есть риск, что затянет.
❤465🔥234👍135🤝26👏8🤔4🎉3👎2🥱2🤣2
Гамарджоба генацвале…
Выходные провели в Кахетии. Монастыри, горы, застолья… Как у дальних родственников погостил...
Оба дня с нами был Георгий. Выпускник театроведческого факультета ГИТИСа. Он прямо при нас аккуратно восстанавливал значения всем известных грузинских слов и очень бережно объяснял традицию грузинского застолья. Получился целый философский семинар.
…
Гамарджоба (груз. გამარჯობა) - приветствие мужчины.
Происходит от слова гамарджвеба (победа), «марджоба» это сокращение, означающее победу и приставка «га-» (выражает пожелание или действие). Тогда «гамарджоба» буквально означает «победы тебе» или «будь победителем».
Мы желаем друг другу здоровья, а грузинские мужчины - быть победителем, защищая свою семью, общину и страну.
Гаихаре (გაიხარე)- приветствие женщине. Георгий рассказал, что старики в горах сделают замечание, если женщине скажешь гамарджоба. Мол, «эх, вы, городские».
Гаихаре - это пожелание женщине. Употребляется в контексте «дерево укоренилось, прижилось, дало плоды».
То есть «Пусть твой дом будет полон жизни». «Пусть твоя утроба будет благословенна». «Пусть ты умножаешь добро и радость». Но в древнем и первоначальном контексте это благословение на материнство, плодовитость и продолжение рода.
Сегодня гаихаре говорят уже всем в знак ответа на что-то доброе, но ранее это было приветствием только для женщин.
Генацвали (გენაცვალე) - а здесь самое удивительное. Подумайте на секунду, как бы вы перевели?
Здесь «ге» (это приставка - к тебе), а «нацвали» (тот, кто страдает вместо другого). То есть дословный перевод - «пусть мне достанется беда вместо тебя», «пусть все плохое случится со мной, а не с тобой». А самое древнее и, со слов Георгия, самое точное значение - «займу твое место перед смертью», то есть я готов умереть за тебя.
А теперь соедините нам всем известное - «гамарджоба генацвали». Тебе победы, а я умру вместо тебя. Чувствуете разницу? Попробуйте вспомнить, кому вы могли бы сказать «генацвали»…. Кроме своих детей...
Идем дальше по грузинскому словарю.
Гардаицвала (გარდაიცვალა) - умер по-нашему.
Но в грузинском там два слова внутри: «гарда» (через, по ту сторону) и «ицвала» (изменился, переменился). То есть «умер» по-грузински - это буквально «переменился, перешёл через грань». То есть преобразился для жизни вечной. У нас есть слово «Успение», но во-первых, смысл чуть другой, а во-вторых, используется только внутри церковной общины, и из языка давно ушло.
…
4-й тост на грузинском застолье - всегда за предков. Причем обязательно чокаются! Чтобы они услышали звон бокалов.
И здесь самое неожиданное. Практически когнитивная ловушка, которую сразу и не восстановить. Как мы обычно думаем о наших бабушках дедушках? Это те, кто жил до нас. Я вот часто использую выражение «мои предки - это те, кто стоит за мной». Но предки - это наши предшественники. То есть те, кто шел до нас. Те, то эту дорогу уже прошел и ждет нас впереди, в жизни вечной.
Поэтому представляя предков «за нами», мы как будто признаем, что со смертью все заканчивается. А если мы верим в жизнь вечную, то предки - никак не «за нами», а те, кто «впереди нас».
Так что, дорогой мой подписчик, желаю тебе иметь как можно больше близких, кому можно было бы сказать «генацвале». И желаю нам всем жизнь прожить так, чтобы не просто все закончилось, а каждый из нас гардаицвала, то есть преобразился для жизни вечной.
🤝✊❤️
Выходные провели в Кахетии. Монастыри, горы, застолья… Как у дальних родственников погостил...
Оба дня с нами был Георгий. Выпускник театроведческого факультета ГИТИСа. Он прямо при нас аккуратно восстанавливал значения всем известных грузинских слов и очень бережно объяснял традицию грузинского застолья. Получился целый философский семинар.
…
Гамарджоба (груз. გამარჯობა) - приветствие мужчины.
Происходит от слова гамарджвеба (победа), «марджоба» это сокращение, означающее победу и приставка «га-» (выражает пожелание или действие). Тогда «гамарджоба» буквально означает «победы тебе» или «будь победителем».
Мы желаем друг другу здоровья, а грузинские мужчины - быть победителем, защищая свою семью, общину и страну.
Гаихаре (გაიხარე)- приветствие женщине. Георгий рассказал, что старики в горах сделают замечание, если женщине скажешь гамарджоба. Мол, «эх, вы, городские».
Гаихаре - это пожелание женщине. Употребляется в контексте «дерево укоренилось, прижилось, дало плоды».
То есть «Пусть твой дом будет полон жизни». «Пусть твоя утроба будет благословенна». «Пусть ты умножаешь добро и радость». Но в древнем и первоначальном контексте это благословение на материнство, плодовитость и продолжение рода.
Сегодня гаихаре говорят уже всем в знак ответа на что-то доброе, но ранее это было приветствием только для женщин.
Генацвали (გენაცვალე) - а здесь самое удивительное. Подумайте на секунду, как бы вы перевели?
Здесь «ге» (это приставка - к тебе), а «нацвали» (тот, кто страдает вместо другого). То есть дословный перевод - «пусть мне достанется беда вместо тебя», «пусть все плохое случится со мной, а не с тобой». А самое древнее и, со слов Георгия, самое точное значение - «займу твое место перед смертью», то есть я готов умереть за тебя.
А теперь соедините нам всем известное - «гамарджоба генацвали». Тебе победы, а я умру вместо тебя. Чувствуете разницу? Попробуйте вспомнить, кому вы могли бы сказать «генацвали»…. Кроме своих детей...
Идем дальше по грузинскому словарю.
Гардаицвала (გარდაიცვალა) - умер по-нашему.
Но в грузинском там два слова внутри: «гарда» (через, по ту сторону) и «ицвала» (изменился, переменился). То есть «умер» по-грузински - это буквально «переменился, перешёл через грань». То есть преобразился для жизни вечной. У нас есть слово «Успение», но во-первых, смысл чуть другой, а во-вторых, используется только внутри церковной общины, и из языка давно ушло.
…
4-й тост на грузинском застолье - всегда за предков. Причем обязательно чокаются! Чтобы они услышали звон бокалов.
И здесь самое неожиданное. Практически когнитивная ловушка, которую сразу и не восстановить. Как мы обычно думаем о наших бабушках дедушках? Это те, кто жил до нас. Я вот часто использую выражение «мои предки - это те, кто стоит за мной». Но предки - это наши предшественники. То есть те, кто шел до нас. Те, то эту дорогу уже прошел и ждет нас впереди, в жизни вечной.
Поэтому представляя предков «за нами», мы как будто признаем, что со смертью все заканчивается. А если мы верим в жизнь вечную, то предки - никак не «за нами», а те, кто «впереди нас».
Так что, дорогой мой подписчик, желаю тебе иметь как можно больше близких, кому можно было бы сказать «генацвале». И желаю нам всем жизнь прожить так, чтобы не просто все закончилось, а каждый из нас гардаицвала, то есть преобразился для жизни вечной.
🤝✊❤️
❤467👍184🔥131🤝23👏10🤩8👌7👎2🤣2🤔1
ПОКРОВ
В продолжении вчерашнего гамарджоба (пожелание победы)... в русской традиции есть день, когда празднуется поражение.
Сегодня Церквовь вспоминает события 10го века при защите православными далекого Константинополя. Богородица тогда спасла город, когда не было уже никакой надежды.
"Христа ради юродивый Андрей увидел явление, как Пресвятая Богородица сняла со своей главы Покрывало и укрыла им город. Сразу после этого поднялась сильнейшая буря и разметала корабли врагов.»
Так вот разметало тогда корабли наших предков под предводительством Аскольда и Дира, которые со славянским войском пришли разграбить столицу Византии.
Чем вам не проявление парадоксальности и "религиозности" нашего культурного кода ("если врагам помогает Небо, значит все по-правде, а мы не правы")? Здесь и про справедливость. И про народное упование на милость Богородицы.
с Покровом, дорогие подписчики!
В продолжении вчерашнего гамарджоба (пожелание победы)... в русской традиции есть день, когда празднуется поражение.
Сегодня Церквовь вспоминает события 10го века при защите православными далекого Константинополя. Богородица тогда спасла город, когда не было уже никакой надежды.
"Христа ради юродивый Андрей увидел явление, как Пресвятая Богородица сняла со своей главы Покрывало и укрыла им город. Сразу после этого поднялась сильнейшая буря и разметала корабли врагов.»
Так вот разметало тогда корабли наших предков под предводительством Аскольда и Дира, которые со славянским войском пришли разграбить столицу Византии.
Чем вам не проявление парадоксальности и "религиозности" нашего культурного кода ("если врагам помогает Небо, значит все по-правде, а мы не правы")? Здесь и про справедливость. И про народное упование на милость Богородицы.
с Покровом, дорогие подписчики!
В Россию праздник пришел в 12м веке, во времена Андрея Боголюбского.
Знаменитый на весь мир храм Покрова на Нерли был построен как раз при нем.
❤389👍74🤝25🤔18👎3🤨3🤩2
Постмодерном по генацвале…
Текст про грузинские слова неожиданно подсветил глобальный социокультурный тренд в отдельно взятой стране. На этом канале о нем часто пишу.
Представители молодого поколения начали уточнять, что про смерть это перебор ("я умру вместо тебя"). Что дословный перевод генацвале - «пусть я буду вместо тебя».
Взрослый и видавший виды житель Тбилиси из мира бизнеса задумался и уточнил, «все-таки более точно здесь сказать - я приму твои страдания или твои беды вместо тебя»
На что Георгий, в совершенстве знающий оба языка, подвел черту «страдания, это шени чириме… а наиболее точный перевод, отражавший первоначальный смысл генацвале, даже не «я умру вместо тебя», а «я заменю тебя перед смертью»
Получается, что в этом заочном этимологическом межпоколенческом споре о толковании одного грузинского слова сошлись вместе традиция (смерть), модерн (не смерть, но страдания) и постмодерн (там уже никакого дискомфорта, просто чуть-чуть «побуду вместо тебя»).
Как говорится, вы уже там сами выбирайте, что вам ближе. Или чьих будете)
Текст про грузинские слова неожиданно подсветил глобальный социокультурный тренд в отдельно взятой стране. На этом канале о нем часто пишу.
Представители молодого поколения начали уточнять, что про смерть это перебор ("я умру вместо тебя"). Что дословный перевод генацвале - «пусть я буду вместо тебя».
Взрослый и видавший виды житель Тбилиси из мира бизнеса задумался и уточнил, «все-таки более точно здесь сказать - я приму твои страдания или твои беды вместо тебя»
На что Георгий, в совершенстве знающий оба языка, подвел черту «страдания, это шени чириме… а наиболее точный перевод, отражавший первоначальный смысл генацвале, даже не «я умру вместо тебя», а «я заменю тебя перед смертью»
Получается, что в этом заочном этимологическом межпоколенческом споре о толковании одного грузинского слова сошлись вместе традиция (смерть), модерн (не смерть, но страдания) и постмодерн (там уже никакого дискомфорта, просто чуть-чуть «побуду вместо тебя»).
Как говорится, вы уже там сами выбирайте, что вам ближе. Или чьих будете)
Telegram
Сергей Иванов из ЭФКО
Гамарджоба генацвале…
Выходные провели в Кахетии. Монастыри, горы, застолья… Как у дальних родственников погостил...
Оба дня с нами был Георгий. Выпускник театроведческого факультета ГИТИСа. Он прямо при нас аккуратно восстанавливал значения всем известных…
Выходные провели в Кахетии. Монастыри, горы, застолья… Как у дальних родственников погостил...
Оба дня с нами был Георгий. Выпускник театроведческого факультета ГИТИСа. Он прямо при нас аккуратно восстанавливал значения всем известных…
❤142👍90🤔19👏16🤣10🔥6🤝5👎3🤨2
Эмоциональное вовлечение и компромиссы.
Продолжим про спорт и бизнес.
В предыдущей серии:
Рассмотрим задачу организации спорта в отдельно взятой стране.
Для начала надо построить организационную модель, где нижний уровень (район) будет отвечать за массовый спорт. Чтобы все, кому важно просто здоровье, имели возможность ходить в клубы, секции, фитнес-центры. На этом же уровне идет первичный отбор талантов, которых поднимают на средний (областной) уровень. На среднем уже появляются элементы подготовки профессионалов. Ну а на высшем уровне (федеральном) уже все по-взрослому. Там готовят элиту. Там на массовиков-затейников времени нет, нужно выдавать результат. На этом уровне все подчинено подготовке профессионалов.
В какой вид спорта пойдут люди? Туда, где среди прочего (инфраструктура, климат) есть хорошие тренеры. Люди, способные научить и подготовить. Как понять, есть тренер или нет? Несложно - по результатам его воспитанников. Если результаты и победы есть, значит тренер умеет находить перспективных (знает рекрутинг), умеет передать им любовь к своему виду спорта (ассимилировать и вовлекать/увлекать) и главное, знает, как раскрыть потенциал и подготовить спортсмена, который станет чемпионом (будет показывать результат).
Хороший тренер (как и руководитель) – это его представления о человеке (физических и психических свойствах, методах их формирования, мотивационной сфере) и моделях, помогающих раскрывать потенциал воспитанника, которые тренер реализует в отношении спортсмена.
Есть парни и девушки, которые с детства выбирают пахать и самореализовываться в спорте. А есть те, для кого занятия спортом — скорее развлечение и физкультура. Отсюда и разделение всей системы подготовки на три уровня.
Самое критичное для будущего спортсмена-профессионала – это мотивация, которая обеспечивает эмоциональное вовлечение. Способности важны, но куда ни глянь, везде работает простое правило: дите с суперспособностями, но низкой мотивацией остается спортсменом на уровне фитнес-зала, а мотивированный трудяга-середнячок на уровне района и области вырастает в суперпрофессионала во взрослом спорте.
На уровне районного спорта степень эмоционального вовлечения всех участников (и тренеров, и спортсменов) практически неважна. Но и качество самих тренеров, система их оценок, уровень требовательности и соответствие идеальной модели на разных уровнях тоже разное. Глупо требовать от человека, занимающегося спортом для здоровья или удовольствия, ту же степень вовлечения, как и от человека, поставившего себе цель реализоваться в спорте.
Если представить модель подготовки чемпиона (как образ идеального), то по мере смещения с федерального уровня на районный будет увеличиваться степень безалаберности реализации этой модели (по уровню дисциплины, эмоциональной вовлеченности, по критичности восприятия программ подготовки). На федеральном уровне жесткая дисциплина (раз-два опоздал и вылетаешь из группы). На районном даже если с похмелья на тренировку пришел, то пожурят «с кем не бывает» (на областном такое не пройдет, а на федеральном последствия будут касаться и спортсмена, и самого тренера).
Итого!
Ключевое отличие на разных уровнях подготовки спортсменов – степень компромиссности в реализации модели. Где готовят чемпионов, перфекционисты все: и тренерский штаб, и сами спортсмены. А чем ниже, тем уровень перфекционизма снижается до полной безалаберности.
Чувствуете, к чему клоню?)
Вы или ваши руководители как к своему бизнесу относитесь? Это районный фитнес-центр, областная секция или есть амбиции воспитывать чемпионов?
Продолжим про спорт и бизнес.
В предыдущей серии:
Бизнес как спорт высших достижений – богатейшее поле для осмыслений и сопоставлений. И там, и там речь идет о высших результатах человеческой деятельности. Только если в спорте высших достижений не обсуждаемо, что для чемпионства надо будет пожертвовать чем-то значимым, то в бизнесе часто сплошь и рядом идеи проскочить на тоненького, урвать куш и не особо напрягаясь, построить большую компанию, попивая аперольчик где-то на вилле у моря.
Рассмотрим задачу организации спорта в отдельно взятой стране.
Для начала надо построить организационную модель, где нижний уровень (район) будет отвечать за массовый спорт. Чтобы все, кому важно просто здоровье, имели возможность ходить в клубы, секции, фитнес-центры. На этом же уровне идет первичный отбор талантов, которых поднимают на средний (областной) уровень. На среднем уже появляются элементы подготовки профессионалов. Ну а на высшем уровне (федеральном) уже все по-взрослому. Там готовят элиту. Там на массовиков-затейников времени нет, нужно выдавать результат. На этом уровне все подчинено подготовке профессионалов.
В какой вид спорта пойдут люди? Туда, где среди прочего (инфраструктура, климат) есть хорошие тренеры. Люди, способные научить и подготовить. Как понять, есть тренер или нет? Несложно - по результатам его воспитанников. Если результаты и победы есть, значит тренер умеет находить перспективных (знает рекрутинг), умеет передать им любовь к своему виду спорта (ассимилировать и вовлекать/увлекать) и главное, знает, как раскрыть потенциал и подготовить спортсмена, который станет чемпионом (будет показывать результат).
Хороший тренер (как и руководитель) – это его представления о человеке (физических и психических свойствах, методах их формирования, мотивационной сфере) и моделях, помогающих раскрывать потенциал воспитанника, которые тренер реализует в отношении спортсмена.
Есть парни и девушки, которые с детства выбирают пахать и самореализовываться в спорте. А есть те, для кого занятия спортом — скорее развлечение и физкультура. Отсюда и разделение всей системы подготовки на три уровня.
Самое критичное для будущего спортсмена-профессионала – это мотивация, которая обеспечивает эмоциональное вовлечение. Способности важны, но куда ни глянь, везде работает простое правило: дите с суперспособностями, но низкой мотивацией остается спортсменом на уровне фитнес-зала, а мотивированный трудяга-середнячок на уровне района и области вырастает в суперпрофессионала во взрослом спорте.
На уровне районного спорта степень эмоционального вовлечения всех участников (и тренеров, и спортсменов) практически неважна. Но и качество самих тренеров, система их оценок, уровень требовательности и соответствие идеальной модели на разных уровнях тоже разное. Глупо требовать от человека, занимающегося спортом для здоровья или удовольствия, ту же степень вовлечения, как и от человека, поставившего себе цель реализоваться в спорте.
Если представить модель подготовки чемпиона (как образ идеального), то по мере смещения с федерального уровня на районный будет увеличиваться степень безалаберности реализации этой модели (по уровню дисциплины, эмоциональной вовлеченности, по критичности восприятия программ подготовки). На федеральном уровне жесткая дисциплина (раз-два опоздал и вылетаешь из группы). На районном даже если с похмелья на тренировку пришел, то пожурят «с кем не бывает» (на областном такое не пройдет, а на федеральном последствия будут касаться и спортсмена, и самого тренера).
Итого!
Ключевое отличие на разных уровнях подготовки спортсменов – степень компромиссности в реализации модели. Где готовят чемпионов, перфекционисты все: и тренерский штаб, и сами спортсмены. А чем ниже, тем уровень перфекционизма снижается до полной безалаберности.
Чувствуете, к чему клоню?)
Вы или ваши руководители как к своему бизнесу относитесь? Это районный фитнес-центр, областная секция или есть амбиции воспитывать чемпионов?
Уже было:
1. Культура как вызов
2. Соревновние и конкуренция
👍107🔥54❤51🤔6👎4🤯2👏1🤣1
Снятие психофизических зажимов
В нашей театральной мастерской подошли к главной теме. 21.10 у нас на Ленинградском.
Регистрация:
https://sergey-ivanov-iz-efko.timepad.ru/event/3625064/
В нашей театральной мастерской подошли к главной теме. 21.10 у нас на Ленинградском.
«Слушаешь лекцию и понимаешь, что человек в режиме реального времени использует все то, о чем говорит. Просто фантастика!»
«После занятий, с удовольствием и желанием повторяю упражнения, распеваюсь по утрам с Алисой, читаю вслух, стараюсь быть осознанной и внимательной.»
Регистрация:
https://sergey-ivanov-iz-efko.timepad.ru/event/3625064/
❤74👍43🔥30👎1🤩1
О мужском…
Вчера за ужином разговорились. Без жен. На четырех "соображали". Слово за слово, под хихоньки да хахоньки делились своими шишками отношениястроительства.
Оказалось, что за время блогерства прилично так понаписал на тему.
Первое… И исключительно субъективное. Я убежден, что мужчина без женщины не жилец. Она для него источник и смыслов (через детей), и жизненной энергии. Заменить женщину для мужчины способен только Бог. А если монашество не привлекает, то без вариантов.
Тогда практически тупик. Без нее никак, а с ней можно на такие американские горки налететь, что мысли о монашестве будут время от времени догонять.)
Тексты ниже, результат 25 лет практических опытов, наблюдений и набитых шишек)
...
Трофей. Здесь и про источник жизненной энергии, и про ключ к счастливому браку, который в руках у каждого мужчины.
https://www.group-telegram.com/sergei_ivanov_efko.com/278
Два мира слов. Мужской и женский. Этот текст помог сохранить как минимум одну семью.
https://www.group-telegram.com/sergei_ivanov_efko.com/2841
Верхи и низы. Почему женщина не может быть всегда на пике. И что такое, ее "низы".
https://www.group-telegram.com/sergei_ivanov_efko.com/3218
Женщина. Секс. И ядерный реактор. Это первый вариант "Трофея", который друзья забраковали. Опубликовал через год. Что-то полезное точно найдете)
https://www.group-telegram.com/sergei_ivanov_efko.com/1275
Второй шанс… Это уже для женщин. Или как "второй шанс" может стать залогом крепкого брака.
https://www.group-telegram.com/sergei_ivanov_efko.com/2265
Развод как побег от самого себя.
https://www.group-telegram.com/sergei_ivanov_efko.com/2313
Дорогим, особенно несчастным, женам…
https://www.group-telegram.com/sergei_ivanov_efko.com/2315
Спасите наши семьи.
https://www.group-telegram.com/sergei_ivanov_efko.com/2646
Отцовский крест.
https://www.group-telegram.com/sergei_ivanov_efko.com/2818
Вчера за ужином разговорились. Без жен. На четырех "соображали". Слово за слово, под хихоньки да хахоньки делились своими шишками отношениястроительства.
Оказалось, что за время блогерства прилично так понаписал на тему.
Первое… И исключительно субъективное. Я убежден, что мужчина без женщины не жилец. Она для него источник и смыслов (через детей), и жизненной энергии. Заменить женщину для мужчины способен только Бог. А если монашество не привлекает, то без вариантов.
Тогда практически тупик. Без нее никак, а с ней можно на такие американские горки налететь, что мысли о монашестве будут время от времени догонять.)
Любимая женщина, если она действительно любимая, - существо крайне обременительное для мужчины. Она либо вытягивает из него все жизненные силы, делая это с филигранной изощренностью и мало с чем сравнимой эффективностью. Либо даёт ему такой заряд бодрости, энергии и сил, что тот летает как на крыльях и приобретает способность горы сворачивать.
В нейтральном состоянии это создание природы почему-то существовать не умеет. Скорее всего, у нее просто такая опция не предустановлена. Когда Боженька из ребра Адамова ее выпиливал, он, похоже, специально эту функцию отключил, чтобы мужчинам жизнь медом не казалась.
Тексты ниже, результат 25 лет практических опытов, наблюдений и набитых шишек)
...
Трофей. Здесь и про источник жизненной энергии, и про ключ к счастливому браку, который в руках у каждого мужчины.
https://www.group-telegram.com/sergei_ivanov_efko.com/278
Два мира слов. Мужской и женский. Этот текст помог сохранить как минимум одну семью.
https://www.group-telegram.com/sergei_ivanov_efko.com/2841
Верхи и низы. Почему женщина не может быть всегда на пике. И что такое, ее "низы".
https://www.group-telegram.com/sergei_ivanov_efko.com/3218
Женщина. Секс. И ядерный реактор. Это первый вариант "Трофея", который друзья забраковали. Опубликовал через год. Что-то полезное точно найдете)
https://www.group-telegram.com/sergei_ivanov_efko.com/1275
Второй шанс… Это уже для женщин. Или как "второй шанс" может стать залогом крепкого брака.
https://www.group-telegram.com/sergei_ivanov_efko.com/2265
Развод как побег от самого себя.
https://www.group-telegram.com/sergei_ivanov_efko.com/2313
Дорогим, особенно несчастным, женам…
https://www.group-telegram.com/sergei_ivanov_efko.com/2315
Спасите наши семьи.
https://www.group-telegram.com/sergei_ivanov_efko.com/2646
Отцовский крест.
https://www.group-telegram.com/sergei_ivanov_efko.com/2818
Telegram
Сергей Иванов из ЭФКО
ТРОФЕЙ.
Любимая женщина, если она действительно любимая, - существо крайне обременительное для мужчины. Она либо вытягивает из него все жизненные силы, делая это с филигранной изощренностью и мало с чем сравнимой эффективностью. Либо даёт ему такой заряд…
Любимая женщина, если она действительно любимая, - существо крайне обременительное для мужчины. Она либо вытягивает из него все жизненные силы, делая это с филигранной изощренностью и мало с чем сравнимой эффективностью. Либо даёт ему такой заряд…
❤248🔥95👍48👏10🤩5🤝5👎4🥱3🤣3
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Долги перед родителями…
Вчера был день отца.
Год назад оставлял здесь видео про долг перед родителями.
Детям постоянно повторяю - вы ничего нам с мамой не должны. И папа с мамой от нас с сестренкой никогда ничего не требовали. Наоборот, последнее до сих пор готовы отдавать.
Но при этом сам себя перед своими в таком неоплатном долгу ощущаю, что слов не подобрать. Такой вот перевертыш.
А вы себя чувствуете в долгу перед папой мамой?
С днем отца, кому посчастливилось стать папой!
И с днем наших пап!
Самых лучших пап на всем белом свете.)
Вчера был день отца.
Год назад оставлял здесь видео про долг перед родителями.
Детям постоянно повторяю - вы ничего нам с мамой не должны. И папа с мамой от нас с сестренкой никогда ничего не требовали. Наоборот, последнее до сих пор готовы отдавать.
Но при этом сам себя перед своими в таком неоплатном долгу ощущаю, что слов не подобрать. Такой вот перевертыш.
А вы себя чувствуете в долгу перед папой мамой?
С днем отца, кому посчастливилось стать папой!
И с днем наших пап!
Самых лучших пап на всем белом свете.)
❤644👍143🔥67👏18😢10👎2👌1🤝1
Пространство звука.
До концерта в Московском Доме Музыки 10 дней. Репетиций осталось всего ничего.
24.10 приглашаем вас на формат, который мы запустили только в этом году. Помещаем зрителей внутрь хора.
В этот раз встречаемся на Овчинниковской набережной. Там акустика интереснее. Но и мест меньше, чем в Аркусе.
Зарегистрироваться:
https://sergey-ivanov-iz-efko.timepad.ru/event/3630212/
До концерта в Московском Доме Музыки 10 дней. Репетиций осталось всего ничего.
24.10 приглашаем вас на формат, который мы запустили только в этом году. Помещаем зрителей внутрь хора.
В этот раз встречаемся на Овчинниковской набережной. Там акустика интереснее. Но и мест меньше, чем в Аркусе.
Зарегистрироваться:
https://sergey-ivanov-iz-efko.timepad.ru/event/3630212/
❤72🔥31👍18👎4🤩1🤣1
Иерархия и социальные лифты
Продолжим на мире спорта обстукивать управленческие задачи...
Тренерский штаб в мире бизнеса – это совет директоров или правление (высший менеджмент). И там, и там – своя иерархия.
Зрелость любой бизнес-культуры можно оценивать по наличию и эффективной работе социальных лифтов, которые поднимают на самый верх самых талантливых (с высоким потенциалом и высоким уровнем эмоционального вовлечения). Если такие лифты не работают, то не реализуется модель социальной справедливости, компания перестаёт «дышать», из нее уходит энергия, таланты разбегаются и, в конце концов, бизнес загибается.
Чем бизнес критически отличается от спорта? И там, и там люди очень разные. Но если в спорте предрасположенность человека достигать высоких результатов, скорее всего, ярко выражена (генетика, физическая форма), то в бизнесе уже не так очевидно. Как нейрофизиологи предупреждают, у разных людей сама структура мозга по наличию функциональных полей и уровню насыщенности их нейронов может различаться в десятки раз. А значит человек к какому-то виду деятельности может быть совершенно не предрасположен.
Например, в социальном конструировании и системном менеджменте ничего не получится без способности эмоционально-чувственно моделировать, без воображения динамических моделей и управления ими. Можно сказать, что у менее талантливых, как у спортсменов-трудяг, остается трудолюбие (эмоциональное вовлечение). Но здесь проблема.
И это первый вызов. Если у человека нет необходимых для социального конструирования функций мозга, то вовлекайся, не вовлекайся, хоть упашись, а результата не будет.
Второй вызов. В спорте уровень безалаберности легко идентифицируем. Все на глазах, все на виду. Понятно, кто вовлечен, кто нет, особенно с современными средствами измерения, когда тренер знает о спортсмене практически все во время тренировки. Любую расслабленность и халяву сразу фиксируют датчики — и объективная картина мгновенно на планшете.
В бизнесе же даже просто различить имитацию от вовлечения уже на порядки сложнее. И если в спорте безалаберность вместе с отсутствием предрасположенности – просто спортсмена не подняли наверх или отправили вниз (в область или район, где дисциплины никто и не требует). То в случае с бизнесом все на порядок серьезнее – это потеря экономической эффективности бизнес-функции и угроза банкротства.
Добавим, что бизнес – это еще и командный вид спорта. А значит, все рассматриваемое выше усложняется на порядки.
Вы скорее с вызовами согласны? Если согласны, то как с ними справляетесь сами или как в вашей компании это реализовано?
Продолжим на мире спорта обстукивать управленческие задачи...
Разобрали:
1. Культура как вызов
2. Соревновние и конкуренция
3. Эмоциональное вовлечение и компромиссы.
Тренерский штаб в мире бизнеса – это совет директоров или правление (высший менеджмент). И там, и там – своя иерархия.
Зрелость любой бизнес-культуры можно оценивать по наличию и эффективной работе социальных лифтов, которые поднимают на самый верх самых талантливых (с высоким потенциалом и высоким уровнем эмоционального вовлечения). Если такие лифты не работают, то не реализуется модель социальной справедливости, компания перестаёт «дышать», из нее уходит энергия, таланты разбегаются и, в конце концов, бизнес загибается.
Чем бизнес критически отличается от спорта? И там, и там люди очень разные. Но если в спорте предрасположенность человека достигать высоких результатов, скорее всего, ярко выражена (генетика, физическая форма), то в бизнесе уже не так очевидно. Как нейрофизиологи предупреждают, у разных людей сама структура мозга по наличию функциональных полей и уровню насыщенности их нейронов может различаться в десятки раз. А значит человек к какому-то виду деятельности может быть совершенно не предрасположен.
Например, в социальном конструировании и системном менеджменте ничего не получится без способности эмоционально-чувственно моделировать, без воображения динамических моделей и управления ими. Можно сказать, что у менее талантливых, как у спортсменов-трудяг, остается трудолюбие (эмоциональное вовлечение). Но здесь проблема.
И это первый вызов. Если у человека нет необходимых для социального конструирования функций мозга, то вовлекайся, не вовлекайся, хоть упашись, а результата не будет.
Второй вызов. В спорте уровень безалаберности легко идентифицируем. Все на глазах, все на виду. Понятно, кто вовлечен, кто нет, особенно с современными средствами измерения, когда тренер знает о спортсмене практически все во время тренировки. Любую расслабленность и халяву сразу фиксируют датчики — и объективная картина мгновенно на планшете.
В бизнесе же даже просто различить имитацию от вовлечения уже на порядки сложнее. И если в спорте безалаберность вместе с отсутствием предрасположенности – просто спортсмена не подняли наверх или отправили вниз (в область или район, где дисциплины никто и не требует). То в случае с бизнесом все на порядок серьезнее – это потеря экономической эффективности бизнес-функции и угроза банкротства.
Добавим, что бизнес – это еще и командный вид спорта. А значит, все рассматриваемое выше усложняется на порядки.
Вы скорее с вызовами согласны? Если согласны, то как с ними справляетесь сами или как в вашей компании это реализовано?
❤85👍53🔥8🤩5🤔2👎1🤣1🤝1
ПРОДЛЕНИЕ ЖИЗНИ
мифы и реальность
В нашем лектории тема, которая будоражит сознание огромного числа людей и в нашей стране и по всему миру - здоровое долголетие.
Что наука сегодня знает о процессе старения организма?
Где научная мысль ищет прорывные решения?
Когда ждать таблетку от старости и по каким признакам ее можно будет опознать?
Как в этой мировой гонке смотрится наша страна?
Об этом и не только поговорим с доктором медицинских наук, членом-корреспондентом РАН, руководителем Российского геронтологического научно-клинического центра, Ольгой Николаевной Ткачевой.
Зарегистрироваться:
https://efkogroup.timepad.ru/event/3629628/
мифы и реальность
В нашем лектории тема, которая будоражит сознание огромного числа людей и в нашей стране и по всему миру - здоровое долголетие.
Что наука сегодня знает о процессе старения организма?
Где научная мысль ищет прорывные решения?
Когда ждать таблетку от старости и по каким признакам ее можно будет опознать?
Как в этой мировой гонке смотрится наша страна?
Об этом и не только поговорим с доктором медицинских наук, членом-корреспондентом РАН, руководителем Российского геронтологического научно-клинического центра, Ольгой Николаевной Ткачевой.
28 октября. 18:30
Общественное пространство ЭФКО.
Ленинградский пр 37Ак5
Зарегистрироваться:
https://efkogroup.timepad.ru/event/3629628/
❤62👍27👏4🤣3🤝2👎1
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Профессия руководителя — она в беде.
Читая комментарии под текстом про социальные лифты вспомнил старый пост.
…
Однажды Юрий Николаевич Стоянов на нашем квартирнике рассказал, как стать хорошим артистом. Мне тогда показалось, что про хорошего руководителя это очень даже подходит.
Заменил одно слово, и вот что получилось:
«Чем хреновее тебе было в жизни, тем лучше ты руководишь».
Как вам такой секрет менеджерского успеха?
Видео целиком:
https://youtu.be/6zSl0TauBhk
Читая комментарии под текстом про социальные лифты вспомнил старый пост.
…
Однажды Юрий Николаевич Стоянов на нашем квартирнике рассказал, как стать хорошим артистом. Мне тогда показалось, что про хорошего руководителя это очень даже подходит.
Заменил одно слово, и вот что получилось:
Профессия руководителя — она в беде. Чем хреновее тебе было в жизни, тем лучше ты руководишь.
Всё очень просто — на благополучии большим менеджером не станешь. НЕ СТАНЕШЬ. Почему? Потому что профессия вся в глазах. Твои сотрудники смотрят тебе в глаза. В глаза. Потому что глаза не врут. Глаза, выражающие счастье, могут быть только у руководителя дебила. У нормального человека они выражают пережитое.
«Чем хреновее тебе было в жизни, тем лучше ты руководишь».
Как вам такой секрет менеджерского успеха?
Видео целиком:
https://youtu.be/6zSl0TauBhk
🔥215👍135❤50😁35🤣9👎6🤔6🤨5👏1
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
❤83👍2👎1
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
ПИТЕР ТИЛЬ И ФИЛОСОФИЯ PALANTIR.
Какое будущее готовят человечеству Тиль, Карп, и Кремниевая Долина?
30.09 на 3-м семинаре философского кружка мы разбирали доклад Юрия Вячеславовича Шевцова.
Ключевые тезисы оставлю ниже. Приглашаю почитать, послушать, подумать и выразить свое отношение в любом виде. Репостом, комментарием, сообщением в личку.
Шевцов Юрий (политический философ):
Кузнецов Евгений (технопессимист):
Мацан Константин (философ и богослов):
Мариничев Дмитрий (технопредприниматель):
Ремизов Михаил (философствующий представитель ВПК):
Прохорчук Егор (советский православный ученый):
Читать: доклад I стенограмма
Смотреть: Rutube | Youtube | ВКонтакте.
Какое будущее готовят человечеству Тиль, Карп, и Кремниевая Долина?
30.09 на 3-м семинаре философского кружка мы разбирали доклад Юрия Вячеславовича Шевцова.
Ключевые тезисы оставлю ниже. Приглашаю почитать, послушать, подумать и выразить свое отношение в любом виде. Репостом, комментарием, сообщением в личку.
Шевцов Юрий (политический философ):
США вступили в финишную часть гонки против Китая по созданию AGI, с тем, чтобы вырваться вперед и дальше закрепить свое технологическое лидерство доминированием в сфере национальной безопасности. Это новый их Манхэттенский проект.
Производство прорывных технологий уходит в руки крупнейших корпораций. Основа происходящего технологического рывка - культура и вся совокупность социальных феноменов, которые составляют Долину.
Технологическое ядро США.. уходит все более в руки и под сервис корпорации Palantir. Потому все, что составляет именно эту корпорацию, является основным маркером происходящего технологического переворота. И прежде всего - идеи и философия, которой руководствуется Palantir.
В мировоззрение Тиля и Карпа, человек - это комплекс данных.
Человек изначально не способен к самостоятельному творчеству и потому склонен к подражанию. Основная часть людей скатывается к подражанию чему-то НЕхорошему и это влечет за собою склонность к насилию.
Тилль полагает, что лишь часть людей способна к самостоятельности.
Оба они ищут не просто развития технологий, а такого технологического развития в области прежде всего ИИ, которое позволит технологическим путем освобождать тех, кто способен освободиться от подражательства. И всего плохого, что вызывается этим.
Если условный «Тилль» используя доступные ресурсы и созданную «экосистему», будет направлять все свои ресурсы на создание будущего «условного ASI», которого будут обучать данным в духе своей философии (создавать Великого Инквизитора). То альтернативой может быть обучить одну национальную ASI или одну глобальную ASI всему самому лучшему, что создало человечество или более чем человечество в духовном смысле.
Кузнецов Евгений (технопессимист):
по поводу AGI можно не напрягаться… лет на 500 все останется как есть.
Философия Тиля и Карпа – это все-таки разговоры у камина
… а идеи у них преимущественно предпринимательские.
Мацан Константин (философ и богослов):
…какую альтернативу может предложить Россия всему этому?..
альтернативу антропологическую,
ту самую попытку не потерять человека и не дать собой манипулировать.
Мариничев Дмитрий (технопредприниматель):
Ничего страшного я вообще не вижу в развитии технологий.
Я вижу страшное в эпистемике и применении технологий,
но для этого самое нужное и самое ценное – это то, как мы думаем, а не то, что приходит в нашу жизнь в виде технологий
Ремизов Михаил (философствующий представитель ВПК):
Мне не кажется привлекательной идеей вырастить доброго пророссийского нейросетевого Ктулху.
Мне кажется, нам, даже не как России, а как «человекам», рано сдаваться.
Прохорчук Егор (советский православный ученый):
хотим мы этого или не хотим, но
если вы планируете, что ваши внуки тоже будут русскими, если у вас есть такой план по жизни, то нам придется этим (технологиями) заниматься
…или придут другие, которые просто заберут то, что у вас есть.
Реплики из зала.
Межуев Борис:
кого мне это напомнило?.. Идеи Рене Жерара… Человек, на самом деле, отсутствует. Человека нет. Человек берет свои желания от кого-то другого, подражая кому-то другому. А Тиль напомнил Ставрогина из Бесов.
Ванчугов Василий:
вместо философии я тут вижу всего лишь корпоративную мифологию, которую они пытаются тиражировать, распространить и сделать глобальной идеологией.
Задорин Игорь:
Мы должны противопоставить индивидуальному субъекту коллективный субъект, гораздо более мощный.
Читать: доклад I стенограмма
Смотреть: Rutube | Youtube | ВКонтакте.
❤72🔥21👍13🤝4👎3🤔3🥱1🤣1
ЛИТЕРАТУРНАЯ МАСТЕРСКАЯ ЭФКО.
"Повелитель эмоций"
Шестую встречу в рамках цикла о работе с текстом многоуважаемый Павел Владимирович решил посвятить теме тем.
Слово лектору:
Как говорится, кто не успел зарегистрироваться, я не виноват)
https://sergey-ivanov-iz-efko.timepad.ru/event/3638907/
"Повелитель эмоций"
Шестую встречу в рамках цикла о работе с текстом многоуважаемый Павел Владимирович решил посвятить теме тем.
Слово лектору:
"Мы поговорим о том, как работать с эмоциями читателя. Это, пожалуй, самое главное - и мы вместе с вами научимся теребить слезные железы наших читателей, щекотать им пятки и подмышки, гладить по голове, утешать в трудную минуту, обнимать по вечерам и укутывать в теплую шубу в мороз.
Это только кажется сложным - но на самом деле чрезвычайно просто. Надо только попробовать - и у вас все получится.
А еще я рассчитываю на то, что хотя бы парочка присутствующих наконец-то что-то прочтет в самом начале нашей встречи!"
Как говорится, кто не успел зарегистрироваться, я не виноват)
https://sergey-ivanov-iz-efko.timepad.ru/event/3638907/
❤45👍18🔥2👎1